结论：是否需要缴税取决于亲戚使用您银行卡接收工资的性质以及您与亲戚之间的具体约定。以下从不同情况为您详细分析：
一、若亲戚使用您的银行卡接收的是其本人的工资
税务处理：
- 工资薪金所得属于个人所得税的征税范围，通常由支付工资的单位（即雇主）作为扣缴义务人，在发放工资时预扣预缴个人所得税。
- 如果亲戚只是借用您的银行卡接收工资，但工资的实际归属和税务申报均以其本人名义进行，那么您无需就这部分工资缴纳个人所得税。
潜在风险：
- 然而，将银行卡借给他人使用可能涉及一定的法律风险。例如，如果亲戚使用您的银行卡进行非法活动，或者工资来源不合法，您可能会因此受到牵连。
- 此外，如果亲戚未按时缴纳个人所得税，税务机关可能会追查至银行卡的所有人（即您），给您带来不必要的麻烦。
二、若亲戚使用您的银行卡接收的是以您名义发放的工资（即名义上您是工资的接收者）
税务处理：
- 在这种情况下，您作为名义上的工资接收者，有义务就这部分工资缴纳个人所得税。
- 无论您是否实际收到这笔工资，或者是否将工资转交给亲戚，税务机关都会根据银行卡的交易记录来认定您为工资的接收者，并要求您缴纳相应的税款。
法律建议：
- 避免此类行为：为了避免不必要的税务风险和法律纠纷，建议您不要将银行卡借给他人用于接收工资或其他收入。
- 明确约定：如果您确实需要帮助亲戚接收工资，建议与亲戚签订书面协议，明确工资的实际归属、税务申报和缴纳的责任方等事项。
- 咨询税务机关：在涉及税务问题时，最好咨询当地税务机关或专业税务律师的意见，以确保您的行为符合税法规定。
三、特殊情况：若亲戚使用您的银行卡进行工资代发，但您与亲戚之间存在雇佣关系
税务处理：
- 如果您与亲戚之间存在实际的雇佣关系，且亲戚使用您的银行卡代发工资是出于方便或管理需要，那么您作为雇员，仍然需要就这部分工资缴纳个人所得税。
- 在这种情况下，建议您与亲戚明确工资的发放方式、税务申报和缴纳的责任方等事项，并保留好相关的雇佣合同和工资发放记录。
法律合规性：
- 确保您的雇佣关系和工资发放方式符合劳动法和税法的规定，避免出现违法违规行为。
总结与建议：将银行卡借给他人接收工资可能涉及税务和法律风险。为了避免不必要的麻烦，建议您不要轻易将银行卡借给他人使用。如果您确实需要帮助亲戚接收工资，请务必明确工资的实际归属、税务申报和缴纳的责任方等事项，并咨询当地税务机关或专业税务律师的意见。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。