银行工作人员违规放贷，需承担多重法律责任，这些责任涵盖了民事、行政及刑事三个方面。以下是对这些责任的详细阐述：

1. 民事责任：

   • 赔偿责任：若违规放贷导致银行资金损失，例如贷款无法收回，银行工作人员需按照内部规定或法律判决赔偿相应损失。这是基于工作人员的过错行为给银行造成的直接经济损失而产生的赔偿责任。
   • 合同责任：违规操作若影响贷款合同的效力或履行，银行工作人员需对因此产生的合同纠纷负责。这可能涉及合同的修正、赔偿或解除等，具体取决于合同条款及违规行为的性质和影响。

2. 行政责任：

   • 内部纪律处分：银行内部将依据规章制度对违规放贷的工作人员实施纪律处分，包括但不限于警告、罚款、降职、撤职乃至开除。这些处分旨在维护银行的内部秩序和规章制度，确保员工遵守职业操守。
   • 监管部门处罚：银行业监管机构（如银保监会）有权对违规放贷行为进行处罚。处罚措施可能包括警告、罚款、禁止从事银行业工作等，情节严重者甚至可能被终身禁业。这些处罚旨在维护金融市场的稳定和秩序，保护消费者的合法权益。

3. 刑事责任：

   • 违法发放贷款罪：根据《中华人民共和国刑法》第一百八十六条，银行或其他金融机构的工作人员违反国家规定发放贷款，数额巨大或造成重大损失的，将面临五年以下有期徒刑或拘役，并处一万元以上十万元以下罚金；数额特别巨大或损失特别严重者，将受五年以上有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金。这是针对违规放贷行为最严厉的刑事处罚。
   • 向关系人违规放贷：若违规向关系人（如亲友、关联企业等）发放贷款，将依法从重处罚。这体现了法律对特殊关系的严格监管和惩处力度，以防止利用职权进行利益输送。
   • 单位犯罪与共同犯罪：若银行作为单位犯此罪，将对单位判处罚金，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法处罚。同时，若违规放贷过程中涉及收受贿赂、与贷款诈骗分子勾结等行为，还将触犯受贿罪、贷款诈骗罪等其他罪名，面临更严重的刑事处罚。

总结与建议：

银行工作人员在放贷过程中必须严格遵守国家法律法规和银行内部规章制度，审慎评估借款人资质，确保贷款发放的合法性与合理性。这不仅是对个人职业生涯的负责，更是对银行资产安全和金融秩序稳定的贡献。对于银行而言，应加强内部控制与监管，定期开展法律培训，提升员工法律意识与风险防控能力。同时，建立健全的贷款审批和发放流程，确保每一步都符合法律法规的要求。

若您或您身边的人遇到银行工作人员违规放贷的情况，建议及时收集证据并向银行管理层或监管部门报告。如有需要，也可以直接向我咨询相关法律问题，我将根据您的具体情况提供专业的法律建议。