公司监事可以通过合法程序去掉或免除其职务，但具体程序需根据公司类型及监事产生方式的不同而有所区别。以下是从不同角度对公司监事去掉问题的详细解答：
一、有限责任公司监事去掉程序
查看公司章程：
- 首先，应查阅公司章程中关于监事任免的具体规定，包括去掉监事的条件、程序及所需股东同意比例等。
召开股东会：
- 召集与通知：由董事会（或执行董事）负责召集股东会，并提前十五日通知全体股东（除非公司章程另有规定）。若董事会或执行董事不履行职责，可由监事会（或不设监事会的监事）召集，或由代表十分之一以上表决权的股东自行召集。
- 表决：股东会会议作出去掉监事的决议，一般需经代表二分之一以上表决权的股东通过，但具体比例需依据公司章程。也可通过书面形式一致同意，不召开股东会会议直接作出决定。
形成决议并备案：
- 股东会通过决议后，应制作书面文件并由出席会议的股东签名确认。随后向公司登记机关提交相关材料办理备案手续，包括《公司登记（备案）申请书》、修改后的公司章程或修正案、股东会决议等。
二、股份有限公司监事去掉程序
查看公司章程：
- 同样需先查阅公司章程中关于监事去掉的条款，明确程序和条件。
召开股东大会：
- 召集与通知：由董事会负责召集股东大会，并提前二十日（临时股东大会十五日，发行无记名股票三十日）通知各股东。若董事会不履行职责，可由监事会召集，或由连续九十日以上单独或合计持有公司百分之十以上股份的股东自行召集。
- 表决：股东大会作出去掉监事的决议，需经出席会议的股东所持表决权过半数通过。若监事由累积投票制选举产生，则需按特定规则处理。
决议与备案：
- 股东大会通过后，制作书面决议文件。随后向公司登记机关提交备案材料，包括《公司登记（备案）申请书》、股东大会决议、公司章程修正案等。
三、职工代表监事去掉程序
对于由公司职工通过职工代表大会、职工大会或其他形式民主选举产生的职工代表监事，其去掉程序除需按照上述股东会或股东大会的程序外，还需额外经过以下步骤：
- 罢免与重新选举：通过职工代表大会、职工大会或其他民主形式罢免现有职工代表监事，并重新选举新的职工代表监事。
四、通用注意事项
法律合规性：
- 整个去掉过程必须严格遵守《公司法》及公司章程的规定，确保程序的合法性和有效性。
变更登记：
- 去掉监事后，务必及时向公司登记机关办理变更登记手续，以确保公司信息的准确性和合法性。
监事职责的延续：
- 若去掉监事导致监事会成员低于法定人数，原监事在改选出新监事前仍需履行监事职责，以确保公司监督机制的连续性。
示例说明：
假设某有限责任公司欲去掉其一名监事，首先应查阅公司章程，了解去掉监事的具体条件和程序。若公司章程规定需经代表三分之二以上表决权的股东通过，则公司应召开股东会，并确保出席会议的股东所持表决权达到该比例。股东会通过去掉监事的决议后，应制作书面文件并由出席会议的股东签名确认，随后向公司登记机关提交相关材料办理备案手续。
法律后果提示：
若公司未按照法定程序去掉监事，可能导致去掉行为无效，甚至引发法律纠纷。因此，建议公司在去掉监事前，务必仔细阅读公司章程并咨询专业法律顾问，以确保去掉行为的合法合规性。
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