公务员喝酒开车确实有可能面临被开除的处分，但具体是否开除需依据情节轻重及单位规定来综合判断。以下从不同角度为你详细分析：
一、法律层面
根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》的相关规定，公职人员违反社会公德、家庭美德，造成不良影响的，应当视情节轻重，给予警告直至开除的处分。喝酒开车，尤其是醉酒驾驶，不仅违反了交通法规，更严重损害了公职人员的形象，造成了不良的社会影响。因此，从法律层面讲，公务员喝酒开车是有可能被开除的。
二、情节轻重
轻微情节：如果公务员喝酒开车但并未造成严重后果，如未发生交通事故，且血液中的酒精含量相对较低，那么单位可能会根据具体情况，给予警告、记过等较轻的处分，而不会直接开除。
严重情节：如果公务员喝酒开车导致了交通事故，或者血液中的酒精含量较高，甚至达到了醉酒驾驶的标准，那么单位很可能会给予较重的处分，包括开除公职。这是因为这种行为不仅违反了法律，更严重损害了公职人员的形象和公信力。
三、单位规定
除了法律层面的规定外，不同单位也可能有自己的内部规定，对公务员喝酒开车的行为进行更为具体的约束和处罚。这些规定可能因单位性质、行业特点等因素而有所不同。因此，在判断公务员喝酒开车是否会被开除时，还需要考虑其所在单位的具体规定。
四、实际案例
在实际操作中，已经有多起公务员因喝酒开车而被开除的案例。这些案例通常都涉及到了醉酒驾驶、造成交通事故等严重情节。因此，公务员应当严格遵守交通法规，杜绝喝酒开车的行为，以免给自己带来严重的后果。
五、建议与提醒
增强法律意识：公务员作为公职人员，应当严格遵守国家法律法规，树立良好的法律意识。喝酒开车是违法行为，不仅可能危及自身和他人的生命安全，还可能对自己的职业生涯造成严重影响。
遵守单位规定：除了遵守国家法律法规外，公务员还应当遵守所在单位的内部规定。这些规定通常都是为了维护单位的形象和公信力而制定的，公务员应当自觉遵守。
寻求法律帮助：如果公务员因喝酒开车而面临处分或法律纠纷，应当及时寻求法律帮助。作为专业律师，我可以为你提供法律咨询和辩护服务，帮助你维护自己的合法权益。
总之，公务员喝酒开车是有可能被开除的，但具体是否开除需依据情节轻重及单位规定来综合判断。作为公务员，应当严格遵守法律法规和单位规定，杜绝喝酒开车的行为。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。