更换执行董事所需的表决权比例，主要取决于公司章程的规定以及公司类型（有限责任公司或股份有限公司）。以下是对这一问题的详细分析：
公司章程的优先性：
- 根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，公司章程是公司治理的基本准则，具有最高的法律效力。因此，更换执行董事的表决权比例，首先应当遵循公司章程的规定。
- 如果公司章程中明确规定了更换执行董事所需的表决权比例，那么应当按照该比例进行表决。
有限责任公司与股份有限公司的差异：
- 有限责任公司：在有限责任公司中，如果公司章程没有特别规定，更换执行董事（通常视为董事的更换）的表决权比例一般遵循公司法的一般规定或股东会决议的多数决原则。但具体比例可能因公司章程或股东之间的协议而有所不同。若章程无规定，实践中常见的是需要代表过半数表决权的股东通过。不过，若执行董事的更换涉及特别重大事项，可能需要更高比例的表决权，如三分之二以上，这同样取决于公司章程或股东之间的特别约定。
- 股份有限公司：在股份有限公司中，更换董事（包括执行董事）通常需要通过股东大会进行表决。根据《公司法》及相关规定，股东大会作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权过半数通过。但是，对于某些特别事项，如修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式等，必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。虽然更换执行董事不属于这些特别事项，但具体表决权比例仍可能受公司章程的进一步规定。
实际操作建议：
- 查阅公司章程：首先，应当查阅公司章程中关于更换执行董事的具体规定，以确定所需的表决权比例。
- 遵循法定程序：在更换执行董事时，必须遵循公司法及公司章程规定的程序，包括召开股东会或股东大会、提前通知股东、进行表决等。
- 确保表决权比例达标：在表决时，应确保出席会议的股东所持表决权达到公司章程或公司法规定的比例，以确保决议的合法性和有效性。
总结来说，更换执行董事所需的表决权比例并非固定不变，而是取决于公司章程的规定以及公司类型。因此，在实际操作中，应当首先查阅公司章程，了解具体规定，并遵循法定程序进行表决。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律指导。