针对被公务员以办工作为名骗财的情况，可按照以下步骤处理：
立即固定证据
- 收集所有与对方沟通的记录（微信、短信、通话录音等），重点保留对方承诺“办工作”及索要钱财的证据。
- 整理转账凭证（银行流水、支付记录等），明确资金流向及金额。
- 若对方提供过虚假文件（如伪造的调令、任命书等），需留存原件或拍照取证。
向公安机关报案
- 罪名认定：对方行为可能涉嫌诈骗罪（《刑法》第266条）或招摇撞骗罪（《刑法》第279条）。若对方冒充国家机关工作人员身份行骗，招摇撞骗罪的处罚可能更重（3年以下有期徒刑至10年以上有期徒刑）。
- 报案材料：携带证据原件及复印件，向案发地或对方户籍地公安机关提交《刑事控告书》，详细陈述被骗经过、资金损失及对方身份信息。
- 追赃挽损：公安机关立案后，可申请冻结对方账户或查封财产，为后续追回损失提供保障。
同步向纪检监察机关举报
- 若对方确为公务员，可向其所在单位纪检监察部门或上级纪委监委举报（《监察法》第34条），要求对其违纪违法行为（如索贿、受贿、滥用职权等）进行调查。
- 举报材料需包含对方身份信息、违纪事实及证据，纪检监察机关调查后可能将案件移送司法机关处理。
民事诉讼追偿（可选）
- 若刑事案件未追回全部损失，可单独提起民事诉讼，要求对方返还财产并赔偿损失（《民法典》第122条）。
- 需注意：民事诉讼需以刑事案件认定的事实为依据，若刑事判决未认定对方行为违法，民事诉讼可能面临举证困难。
关键风险提示：
- 避免与对方私下协商“和解”，可能被认定为“自愿赠与”而丧失追责依据。
- 及时咨询律师，制定刑事控告与民事追偿的协同策略，避免因程序瑕疵影响维权效果。
后续行动建议：
- 立即整理证据并报案，同步向纪检监察机关提交举报材料。
- 若需进一步分析证据效力或制定诉讼策略，可直接向我提供具体材料细节，我将结合实务经验提供针对性建议。