劳动能力鉴定结论的出具时间通常在申请后60日内，复杂情况下可延长至90日，且鉴定结论需及时送达申请单位和个人。以下是关于劳动能力鉴定结论出具时间的详细解析：
一、常规时间框架
初次鉴定：
- 根据《工伤保险条例》第二十五条的规定，劳动能力鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。这是常规情况下的时间要求，旨在确保鉴定工作的效率与公正性。
- 若伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多，鉴定期限可延长30日。这意味着，在最为复杂的情况下，从受理申请到得出鉴定结果的最长期限可达90日。
再次鉴定：
- 如果对市级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论不服，可以在收到结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
- 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会自收到申请之日起60日内作出结论，必要时可延长30日，即最长90日内会出结论。再次鉴定结论为最终结论，具有终局性。
二、特殊情况考虑
材料补充：
- 如果提交的材料不完整，劳动能力鉴定委员会会在5个工作日内一次性书面告知需补正的全部材料。补充材料的时间不计入鉴定期限，因此可能会延长整体鉴定时间。
鉴定时间调整：
- 如果职工因故不能按时参加鉴定，经劳动能力鉴定委员会同意，可以调整现场鉴定的时间，并相应顺延鉴定期限。
三、结论送达
- 劳动能力鉴定委员会在作出鉴定结论后，通常会在20日内将结论送达给职工及其用人单位，并抄送社会保险经办机构。这是保障当事人知情权的重要环节，也是后续工伤赔偿、安置等工作的依据。
四、实际案例与建议
- 举例说明：假设张三于5月1日提交了劳动能力鉴定申请，若其伤情不复杂，劳动能力鉴定委员会最迟应在6月30日前给出鉴定结论；若张三的伤情较为复杂，经过批准，结论的作出时间可以延长至7月31日。
- 建议：从提交申请到最终收到结论，大概需要60天至90天的时间，具体时间会因多种因素（如申请人数、鉴定过程中的特殊状况、是否需要补充材料等）而有所变化。因此，建议申请人密切关注鉴定进程，保持通讯畅通，按照要求配合鉴定工作。若超过规定时间仍未收到鉴定结论，或对结论有异议，应及时向劳动能力鉴定委员会咨询或申请再次鉴定以维护自身权益。
综上所述，劳动能力鉴定结论的出具时间虽因多种因素而异，但申请人只要密切关注鉴定进程、按要求配合工作，并在必要时及时咨询或申请再次鉴定，就能有效维护自己的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。