扰乱企业正常经营秩序的行为，根据情节轻重，可能会受到不同的治安处罚。以下从不同角度为你详细分析：

一、治安处罚的法律依据

根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，扰乱公共秩序，妨害公共安全，侵犯人身权利、财产权利，妨害社会管理，具有社会危害性，依照《中华人民共和国刑法》的规定构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，由公安机关依照本法给予治安管理处罚。对于扰乱企业正常经营秩序的行为，如果情节较轻，尚未构成犯罪，那么可能会受到警告、罚款、行政拘留等治安处罚。

二、具体处罚情形

1. 警告：对于情节轻微，尚未造成严重后果的扰乱企业正常经营秩序的行为，公安机关可能会给予警告处罚，以警示行为人停止违法行为。

2. 罚款：如果扰乱行为造成了一定的经济损失或社会影响，公安机关可能会对行为人处以罚款。罚款的数额会根据违法行为的情节、后果以及行为人的经济状况等因素综合考虑。

3. 行政拘留：对于情节较为严重，造成较大经济损失或社会影响的扰乱企业正常经营秩序的行为，公安机关可能会对行为人处以行政拘留。行政拘留的期限一般为五日以上十日以下，情节严重的可以延长至十五日。

三、情节严重的认定

在认定扰乱企业正常经营秩序行为是否情节严重时，公安机关会综合考虑以下因素：

• 违法行为的持续时间：长时间持续扰乱企业正常经营秩序的行为，通常会被认为情节较为严重。
• 违法行为的手段：使用暴力、威胁等手段扰乱企业正常经营秩序的行为，情节通常较为严重。
• 造成的后果：如果扰乱行为导致企业无法正常运营、造成重大经济损失或引发社会不稳定因素等后果，那么情节通常会被认为较为严重。

四、法律建议

1. 企业角度：企业应加强内部管理，完善安全保卫制度，提高应对突发事件的能力。同时，企业也可以积极与当地公安机关沟通合作，共同维护企业的正常经营秩序。

2. 个人角度：作为个人，应遵守法律法规，尊重企业的正常经营秩序。如果因个人行为扰乱了企业正常经营秩序，应积极配合公安机关的调查处理，并承担相应的法律责任。

3. 遇到问题时的应对：如果企业或个人遇到扰乱正常经营秩序的行为，应及时向公安机关报案，并提供相关证据材料。公安机关会依法进行调查处理，维护企业的正常经营秩序和社会的稳定。

最后需要强调的是，治安处罚只是针对情节较轻、尚未构成犯罪的扰乱行为。如果扰乱行为情节严重，构成犯罪，那么行为人将面临刑事处罚。因此，无论是企业还是个人，都应严格遵守法律法规，共同维护社会的和谐稳定。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。