针对您提出的“工地受伤脾脏切除如何赔偿”的问题，这是一个涉及工伤赔偿的复杂且细致的过程，需要综合考虑多个法律因素和实际情况。以下是我为您详细梳理的解答：

一、明确赔偿前提

首先，需要确认您与用工单位之间的法律关系，即是否构成劳动关系或劳务关系。这通常决定了后续是进行工伤认定还是人身损害鉴定，以及赔偿责任的主体。在工地上因工作原因受伤，通常属于工伤范畴，但具体还需根据实际情况判断。

二、进行伤残等级鉴定

伤残等级是计算赔偿金额的基础。您需要向当地的劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。对于脾脏切除的情况，成年人一般可能被鉴定为七级伤残，未成年人则可能构成五级伤残，但具体结果需以鉴定机构的结论为准。

三、赔偿项目及计算方法

1. 医疗费用：

   • 包括手术费、住院费、药品费等所有治疗期间的费用。需保留好相关医疗票据作为凭证。
   • 若符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录及住院服务标准，这些费用将从工伤保险基金支付。

2. 住院伙食补助费：

   • 按当地规定执行，如某地规定每天30元，由工伤保险基金支付。

3. 交通、食宿费：

   • 若经医疗机构证明，报经办机构同意，到统筹地区以外就医所需，这些费用也将从工伤保险基金支付，具体标准由统筹地区人民政府规定。

4. 停工留薪期待遇：

   • 停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可延长至24个月。
   • 在此期间，您的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

5. 一次性伤残补助金：

   • 若被鉴定为七级伤残，您将获得13个月的本人工资作为一次性伤残补助金。
   • 本人工资定义为工伤前12个月平均月缴费工资。

6. 伤残津贴（如适用）：

   • 若被鉴定为五级或六级伤残，且难以安排工作，您将按月获得伤残津贴，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。
   • 用人单位需按规定缴纳社会保险费，津贴低于最低工资标准的，由用人单位补足差额。

7. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 若您提出解除或终止劳动关系，且伤残等级在五至十级之间，您将获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
   • 具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，通常与当地上年度职工月平均工资挂钩。

四、赔偿流程与注意事项

1. 及时申报工伤：

   • 确保在规定时间内向劳动保障部门申报工伤，以便后续进行工伤认定和赔偿。

2. 保留证据：

   • 妥善保存所有医疗记录、费用单据及与工伤相关的其他证据，如工伤认定决定书、伤残等级鉴定书等。

3. 咨询专业人士：

   • 由于赔偿标准和程序可能因地区而异，建议您尽快联系当地的劳动保障部门或专业工伤律师，以获取准确的指导和帮助。

五、其他可能的赔偿

除了上述赔偿项目外，根据您的具体情况和当地法律法规，您可能还有权获得其他赔偿，如生活护理费（长期）、精神损害抚慰金等。这些赔偿项目的具体标准和支付方式需根据实际情况和当地法律来确定。

综上所述，工地受伤脾脏切除的赔偿问题涉及多个方面和复杂的计算过程。为确保您的权益得到充分保障，我建议您积极配合相关部门的工作，及时申报工伤，保留好所有相关证据，并尽快咨询当地的专业律师或劳动保障部门，以便更准确地了解自己的权益和赔偿流程。