关于“留置过的人员是否有案底”这一问题，首先我们需要明确“留置”的法律含义及其适用条件，再进一步探讨留置与案底之间的关系。
留置的法律含义及适用条件：
留置是监察法规定的一种重要调查措施，它主要针对涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或者职务犯罪的被调查人，以及涉嫌行贿犯罪或者共同职务犯罪的涉案人员。适用留置措施需要满足三个方面的要件：一是涉案要件，即被调查人涉嫌上述严重职务违法或职务犯罪；二是证据要件，即监察机关已经掌握部分违法犯罪事实及证据，且仍有重要问题需要进一步调查；三是具备法定情形之一，如涉及案情重大、复杂，可能逃跑、自杀，可能串供或者伪造、隐匿、毁灭证据，或有其他妨碍调查行为。
留置与案底的关系：
留置本身不直接等同于有案底：留置只是一种调查措施，它并不直接决定被调查人是否有罪或是否有案底。留置的目的是为了进一步调查被调查人的违法犯罪事实，确保调查工作的顺利进行。
案底的形成需要法律判决：案底，通常指的是一个人因犯罪被法院判决后留下的犯罪记录。因此，只有当被调查人经过法院审判并被认定有罪后，才会形成案底。
留置后可能的结果：被留置的人员在调查结束后，可能面临多种结果。如果调查证实其确实存在违法犯罪行为，且经法院审判被认定有罪，那么他们将会有案底。如果调查未能证实其存在违法犯罪行为，或者虽然存在违法行为但尚未构成犯罪，那么他们将不会留下犯罪记录，即没有案底。
总结：
留置过的人员并不一定有案底。留置只是一种调查措施，其本身并不决定被调查人是否有罪或是否有案底。案底的形成需要经过法院的审判并认定有罪。因此，对于留置过的人员，我们需要根据最终的调查结果和法院的判决来确定他们是否有案底。