关于危化品法人的年龄限制，并没有明确的法律规定为70岁。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 法律法规层面：

   • 在我国现行的法律法规中，并没有直接规定危化品（危险化学品）企业的法定代表人（法人）的年龄上限为70岁。法人的年龄限制通常不是由特定行业的法律来规定的，而是可能受到公司章程、内部管理规定或相关行政许可条件的影响。
   • 危化品企业的运营主要受到《危险化学品安全管理条例》等法规的监管，这些法规主要关注的是企业的安全管理、资质审核、人员培训等方面，而非法定代表人的具体年龄。

2. 公司章程与内部管理：

   • 虽然法律法规没有直接规定年龄限制，但公司章程或内部管理规定可能会对法定代表人的资格条件有所设定，包括年龄、健康状况、专业背景等。这些规定是公司自治的范畴，只要不违反法律法规的强制性规定，就是有效的。
   • 因此，如果某家危化品企业的公司章程或内部管理规定中明确规定了法定代表人的年龄上限为70岁，那么该企业就必须遵守这一规定。

3. 实际操作与行政许可：

   • 在实际操作中，危化品企业的法定代表人需要具备一定的管理能力和专业知识，以确保企业的安全运营。虽然年龄不是唯一的考量因素，但过高的年龄可能会引发对法定代表人管理能力和精力的担忧。
   • 此外，在申请或变更危化品经营许可证等行政许可时，相关部门可能会对法定代表人的资格条件进行审查，包括年龄、健康状况等。但这种审查通常不是基于明确的年龄上限，而是基于对法定代表人整体能力的评估。

4. 法律建议：

   • 对于危化品企业而言，选择合适的法定代表人至关重要。除了考虑年龄因素外，还应注重法定代表人的管理能力、专业知识、健康状况等方面。
   • 如果企业打算设定法定代表人的年龄上限或其他资格条件，应在公司章程或内部管理规定中明确规定，并确保这些规定不违反法律法规的强制性规定。
   • 在实际操作中，企业应密切关注相关法律法规的变化和行政许可的要求，及时调整和完善内部管理规定，以确保企业的合规运营。

综上所述，危化品法人的年龄限制并没有明确的法律规定为70岁。企业在选择法定代表人时，应综合考虑多方面因素，并确保符合相关法律法规和行政许可的要求。如果您在危化品企业运营或法定代表人选择方面有任何疑问或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。