关于工资卡被冻结后的解除时间，需分情况讨论，具体如下：

1. 若冻结与非法吸收公众存款案件直接相关，且您被认定为涉案人员：

   • 冻结期限：根据《公安机关办理刑事案件程序规定》，冻结存款的期限一般为六个月，每次续冻期限不得超过六个月。这意味着，如果案件复杂，冻结可能会持续较长时间，甚至可能超过初始的六个月期限。
   • 解除条件：解除冻结通常需要案件侦破、法院判决生效，并且确认您的财产与案件无关或已依法处理。如果案件长时间未侦破或判决未生效，冻结可能会持续存在。
   • 建议行动：您可以主动联系办案机关（如公安局经侦部门），了解案件进展和冻结原因，提供相关证据证明您的工资卡资金来源合法，申请解除冻结。

2. 若冻结因公司财产被查封、扣押或冻结，而您作为员工工资卡被牵连：

   • 冻结期限与解除：这种情况下，冻结期限同样取决于案件进展和法院判决。如果公司财产被依法处理后，您的工资卡资金被确认为合法所得，冻结应当被解除。
   • 建议行动：您可以向公司或办案机关了解冻结的具体原因和进展，同时准备相关证据（如工资单、劳动合同等）证明您的工资卡资金来源合法，以便在适当时候申请解除冻结。

3. 若冻结存在错误或已超过法定期限：

   • 解除权利：根据《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律规定，如果冻结存在错误或已超过法定期限，您有权向法院申请解除冻结。
   • 申请流程：您需要向法院提交书面申请，并提供相关证据证明冻结存在错误或已超过法定期限。法院在审查后，如果认为申请有理，会裁定解除冻结。
   • 建议行动：如果您认为冻结存在错误或已超过法定期限，建议尽快咨询专业律师，准备相关证据并提交申请，以维护您的合法权益。

额外建议：

• 保持沟通：与办案机关或公司保持密切沟通，及时了解案件进展和冻结情况，以便采取相应措施。
• 保留证据：妥善保管与工资卡相关的所有证据（如工资单、银行流水、劳动合同等），以备不时之需。
• 法律援助：如果您在处理此事过程中遇到困难或疑问，可以随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。

总结：工资卡被冻结后的解除时间取决于多种因素，包括案件进展、法院判决以及冻结原因等。为了尽快解除冻结，建议您主动了解情况、准备相关证据并采取相应措施。如有需要，请随时向我咨询。