关于您提出的“去申请劳动能力鉴定第二天可以撤回吗”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

一、撤回申请的基本条件

劳动能力鉴定申请在一定条件下是可以撤回的，但关键在于撤回的时机。您需要在劳动能力鉴定结论下达之前提出撤回请求。具体到您的情况，如果您是在申请后的第二天就决定撤回，且此时鉴定程序尚未得出最终结论，那么您的撤回请求是有可能被接受的。

二、撤回申请的具体流程

1. 准备书面申请：您需要准备一份书面的《劳动能力鉴定申请撤回申请书》，明确说明撤回的原因和意愿。

2. 提交申请：将这份书面申请提交给受理您劳动能力鉴定申请的人社部门或劳动能力鉴定委员会。您可以选择网上提交或窗口报送的方式。

3. 等待审核：提交申请后，相关部门或委员会将对您的撤回请求进行审核。他们会考虑您的撤回理由是否合理，以及当前鉴定程序的进展情况。

4. 接收结果：审核完成后，您会收到关于撤回申请是否被批准的通知。

三、撤回申请的注意事项

1. 撤回时机的重要性：如前所述，撤回申请必须在鉴定结论下达之前进行。一旦结论已经作出并送达，您将无法再撤回申请。

2. 撤回理由的合理性：在撤回申请时，您需要提供合理的撤回原因。这可以是发现申请材料存在错误、身体状况发生变化无需继续鉴定，或其他正当理由。合理的撤回理由有助于增加您的申请被批准的可能性。

3. 再次申请的限制：撤回劳动能力鉴定申请后，您可能需要在一定期限内不得再次申请。这是为了防止滥用申请权利，维护鉴定程序的严肃性和权威性。因此，在决定撤回前，请务必考虑清楚。

四、特殊情况的处理

如果您的鉴定申请已经被受理但尚未进行实际鉴定，且您因正当理由（如突发重大疾病、不可抗力等）需要撤回申请，您可以向劳动能力鉴定委员会提出申请，并附上相关证明材料。委员会将根据具体情况决定是否同意您的撤回请求。

五、结论与建议

综上所述，您在申请劳动能力鉴定后的第二天是有可能撤回申请的，但需要满足一定的条件并遵循规定的流程。我建议您在决定撤回前，先仔细考虑撤回的原因和后果，并准备好合理的撤回理由和相关证明材料。如果您对撤回流程或相关规定有任何疑问，可以咨询当地的人社部门或劳动能力鉴定委员会以获取更详细的指导。