被开除并不意味着护士证会被撤销，这两者之间没有直接的关联。以下从不同角度为你详细分析：

护士证的取得与撤销依据

护士证是通过参加国家统一的护士执业资格考试，并满足相关条件后，由卫生行政部门颁发的执业资格证书。其取得主要基于个人的专业知识、技能以及考试表现。而护士证的撤销，通常是因为持证人违反了相关的法律法规或职业道德规范，如严重失职、违法犯罪等，且这些行为与护士执业直接相关，才会面临撤销执业证书的处罚。

被开除与护士证撤销的关系

1. 被开除的原因：被开除通常是因为员工在工作中的表现不符合用人单位的要求，如工作态度不端正、工作能力不足、违反公司规章制度等。这些原因主要与员工的工作表现和用人单位的管理规定有关，并不直接涉及护士执业的法律法规或职业道德规范。
2. 护士证撤销的条件：如前所述，护士证的撤销需要持证人存在严重的违法违规行为或职业道德问题。仅仅因为被开除，并不足以构成撤销护士证的理由。

特殊情况下的考虑

虽然一般情况下被开除不会导致护士证被撤销，但也存在一些特殊情况需要考虑：

1. 如果被开除是因为严重违反职业道德或法律法规：例如，护士在工作中因严重失职导致患者死亡或重伤，或者涉及贪污、受贿等违法犯罪行为，那么除了可能面临被开除的处罚外，还可能面临护士证的撤销。
2. 如果被开除后，护士继续从事非法执业活动：例如，在没有护士证的情况下继续从事护理工作，或者使用伪造的护士证进行执业，那么一旦被发现，不仅可能面临法律制裁，还可能影响其未来重新获得护士证的可能性。

建议与提醒

1. 了解相关法律法规：作为护士，应该了解并遵守相关的法律法规和职业道德规范，以维护自己的执业资格和声誉。
2. 积极应对被开除的情况：如果因为工作表现不佳或其他原因被开除，应该积极反思自己的问题，努力改进，并寻找新的工作机会。同时，也可以咨询专业的法律人士，了解自己的权益和可能的法律途径。
3. 保护好自己的护士证：护士证是执业的重要凭证，应该妥善保管，避免丢失或损坏。如果因为特殊原因需要暂时交出护士证，也应该确保在合法合规的前提下进行，并及时取回。

如果你在护士执业或劳动纠纷方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。