医疗事故罪致离休干部死亡，赔偿金额并非固定，而是需根据具体损失情况及相关法律规定综合计算。以下从赔偿项目、计算方式及影响因素等角度进行详细分析：
一、赔偿项目及计算方式
在医疗事故导致患者死亡的情况下，赔偿项目通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金等。其中，死亡赔偿金和精神损害抚慰金是赔偿金额中的主要部分。
死亡赔偿金：
- 计算公式：死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准×赔偿年限。
- 赔偿年限：通常按20年计算，但60周岁以上的，年龄每增加1岁减少1年；75周岁以上的，按5年计算。对于离休干部，若其年龄在60周岁以下，则按20年计算；若年龄在60周岁以上，则根据具体年龄相应减少赔偿年限。
精神损害抚慰金：
- 精神损害抚慰金的具体数额，需根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉法院所在地平均生活水平等因素综合确定。在医疗事故导致患者死亡的情况下，精神损害抚慰金通常较高，但具体数额需由法院根据案件具体情况裁量。
其他费用：
- 医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费等，根据实际发生的费用进行计算。
- 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
- 被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。
二、影响因素
医疗事故责任程度：
- 医疗事故责任程度是影响赔偿金额的重要因素。若医疗机构承担全部责任，则需赔偿全部损失；若医疗机构承担部分责任，则按责任比例赔偿相应损失。
患者年龄、收入状况：
- 患者年龄和收入状况也会影响赔偿金额。年轻、高收入的患者，其死亡赔偿金和精神损害抚慰金通常较高。
地区差异：
- 不同地区的经济发展水平、人均收入等存在差异，因此赔偿金额也会有所不同。一般来说，经济发达地区的赔偿金额会高于经济欠发达地区。
三、法律程序与建议
医疗事故鉴定：
- 在处理医疗事故赔偿问题时，首先需进行医疗事故鉴定，以确定医疗机构是否存在过错以及过错程度。医疗事故鉴定程序包括申请与受理、组织鉴定、作出鉴定结论等步骤。
协商与诉讼：
- 在医疗事故鉴定结论出具后，医患双方可以协商赔偿事宜。若协商不成，患者或其家属可以向法院提起诉讼，要求医疗机构承担赔偿责任。
专业律师协助：
- 由于医疗事故赔偿问题涉及复杂的法律知识和医学知识，建议患者或其家属在处理此类问题时寻求专业律师的协助。律师可以根据案件具体情况，为患者或其家属提供法律咨询、代理诉讼等服务。
具体到本案，由于离休干部的年龄、收入状况、地区差异以及医疗事故责任程度等因素均未知，因此无法直接给出具体的赔偿金额。但患者或其家属可以根据上述赔偿项目和计算方式，结合案件具体情况，初步估算赔偿金额，并在专业律师的协助下，通过协商或诉讼途径维护自身合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。