核心结论：合同签订1年，中途解除合同的赔偿问题，需根据解除合同的原因及合同约定来综合判断，具体分为以下几种情况：

1. 协商一致解除合同
   若双方协商一致解除合同，赔偿问题通常由双方自行约定。若合同中有明确约定解除后的赔偿方式（如违约金、损失赔偿等），则按约定执行；若无约定，双方可就赔偿金额进行协商，达成一致后签署书面协议。

2. 因一方违约解除合同

   • 违约方解除合同：若违约方主动解除合同，守约方有权要求违约方承担违约责任，赔偿因违约造成的损失。损失赔偿额应相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违约方订立合同时预见到或应当预见到的因违约可能造成的损失。
     
   • 守约方解除合同：若因对方违约导致守约方解除合同，守约方除可要求违约方赔偿损失外，还可根据合同约定或法律规定要求违约方支付违约金（若合同中有约定）。

3. 因不可抗力解除合同
   若因不可抗力（如自然灾害、战争等）导致合同无法履行，双方均不承担违约责任。但因不可抗力解除合同的一方，应及时通知对方并提供证明，以减轻可能给对方造成的损失。若合同中有关于不可抗力解除合同的特别约定，则按约定执行。

4. 合同约定解除权
   若合同中明确约定了某一方在特定条件下享有解除权（如对方未按时付款、未履行主要义务等），则享有解除权的一方在条件成就时，可按约定解除合同，并要求对方承担相应的违约责任或赔偿损失。

建议：

• 在签订合同时，建议明确约定解除合同的条件、程序及赔偿方式，以减少后续纠纷。
  
• 若合同已签订且未明确约定解除及赔偿条款，建议在解除合同前与对方充分协商，并尽量达成书面协议。
  
• 若协商不成或对方拒绝赔偿，可考虑通过法律途径解决，如起诉或申请仲裁。
  

如有具体合同条款或纠纷情况，可进一步向我咨询，我将根据具体情况为您提供更详细的法律建议。