全民所有制企业法废止后，全民所有制企业主要适用《中华人民共和国公司法》以及其他相关法律法规。以下是对此问题的详细分析：

1. 《中华人民共和国公司法》的适用：

   • 全民所有制企业法废止后，全民所有制企业在法律地位上更趋近于公司制企业。因此，《中华人民共和国公司法》成为全民所有制企业运营和管理的主要法律依据。
   • 《公司法》规定了公司的设立、组织机构、股权转让、公司解散和清算等方面的内容，这些规定同样适用于全民所有制企业（在改制为公司制企业后）或按照公司制原则进行管理的全民所有制企业。

2. 其他相关法律法规的适用：

   • 除了《公司法》外，全民所有制企业还需遵守其他相关法律法规，如《中华人民共和国企业国有资产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等。
   • 这些法律法规涉及企业国有资产的管理、劳动关系的调整、劳动合同的签订和履行等方面，对全民所有制企业的运营和管理具有重要影响。

3. 改制为公司制企业的考虑：

   • 对于尚未改制为公司制企业的全民所有制企业，建议尽快进行改制，以适应市场经济的发展和法律法规的要求。
   • 改制为公司制企业后，全民所有制企业将能够更好地享受《公司法》等法律法规的保护和规范，提高企业的竞争力和运营效率。

4. 实际操作中的注意事项：

   • 在全民所有制企业法废止后，企业在实际操作中需密切关注相关法律法规的更新和变化，确保企业的运营和管理符合法律法规的要求。
   • 同时，企业应加强内部管理，完善公司治理结构，提高企业的法律意识和风险防范能力。

总结与建议： 全民所有制企业法废止后，全民所有制企业应主要适用《中华人民共和国公司法》以及其他相关法律法规。建议企业尽快进行改制（如尚未改制），并密切关注相关法律法规的更新和变化，确保企业的合法合规运营。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。