行政处罚50000元本身并不直接导致企业被扣分，但具体是否扣分需结合处罚类型、行业规定及地方政策综合判断。以下从不同角度详细分析：

1. 行政处罚与扣分的法律关系

• 行政处罚的独立性：行政处罚（如罚款）是行政机关对违法行为的具体制裁措施，其目的是惩罚和纠正违法行为。扣分通常属于行业监管或信用评价的附加措施，二者无直接法律关联。
• 例外情形：若行业规定或地方政策明确将“罚款”与“扣分”挂钩（如交通违法、安全生产等领域），则可能因处罚触发扣分。例如，某省《企业安全生产信用评价办法》规定，企业因安全生产违法行为被罚款超过一定金额的，需扣除相应信用分。

2. 需核查的关键因素

• 处罚类型：不同违法行为对应的处罚措施不同。例如，环保领域超标排放可能仅罚款，而安全生产领域未落实防护措施可能同时罚款和扣分。
• 行业规定：部分行业（如建筑、医疗、金融）有独立的信用评价体系，需查阅具体行业规范。例如，建筑企业因拖欠农民工工资被罚款的，可能同时被住建部门扣除企业诚信分。
• 地方政策：部分地区将行政处罚纳入社会信用体系，如上海市《公共信用信息归集和使用管理办法》规定，企业因违法行为被罚款的，可能影响其公共信用评价得分。

3. 企业应对建议

• 核查处罚依据：要求行政机关出具处罚决定书，明确处罚依据的法律法规条款，判断是否涉及扣分规定。
• 咨询行业主管部门：若处罚涉及特定行业（如环保、税务），直接向主管部门确认是否扣分及扣分标准。
• 申请信用修复：若已扣分且符合修复条件（如完成整改、通过考核），可按程序申请恢复信用分。例如，某省规定，企业完成环境治理整改后，可申请扣除的信用分减半或恢复。

4. 法律后果提示

• 扣分的影响：扣分可能导致企业参与招投标受限、获得政策扶持资格降低、融资成本增加等后果。例如，某市政府采购项目明确要求供应商信用分不得低于80分。
• 救济途径：若认为扣分违法或不合理，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。例如，企业可主张扣分依据的规范性文件违法，请求撤销扣分决定。

总结：行政处罚50000元是否扣分需结合具体情境判断。建议企业首先核查处罚决定书及行业规定，必要时咨询专业律师或主管部门，以准确评估影响并制定应对策略。如有进一步疑问，可直接向我咨询刑事辩护、行政诉讼或法律顾问相关问题。