您好，关于您提出的“怎么可以告法人”的问题，这实际上涉及到公司起诉其法定代表人的法律流程。首先，需要明确的是，公司作为独立的法人主体，确实有权在特定情况下起诉其法定代表人，但这必须基于法定代表人的行为损害了公司的合法权益。
一、可以起诉的情形
违反忠实和勤勉义务：如果法定代表人利用职务之便，如收受贿赂、侵占公司财产、擅自披露公司秘密等，给公司造成了损失，公司有权通过法律途径追究其责任，要求赔偿。
越权行为：法定代表人应在公司章程和法律规定的权限范围内行事。如果其超越了这些权限，比如未经股东会或董事会同意擅自为他人提供巨额担保，导致公司受损，公司同样可以提起诉讼。
关联交易损害公司利益：如果法定代表人利用其地位与公司进行不合理的关联交易，从而损害了公司的利益，公司也有权起诉要求赔偿。
二、不可起诉的情形
当然，如果法定代表人的行为是为了公司的正当利益，且没有违反法律、行政法规或公司章程，那么公司就不能无故起诉法定代表人。
三、法律依据
这一权利的行使是有法律依据的。《中华人民共和国公司法》第一百四十九条规定，董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。法定代表人作为公司的高级管理人员，当其行为损害公司利益时，同样需要承担法律责任。
四、诉讼流程
如果您决定起诉公司的法定代表人，需要遵循以下诉讼流程：
公司内部决策：首先，公司需要经过内部决策程序，如召开股东会或董事会，并形成起诉法定代表人的决议。
确定管辖法院：接下来，根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，公司需要确定有管辖权的法院。这通常取决于案件的性质和金额等因素。
准备诉讼材料：公司需要准备起诉状、证据材料等。起诉状应明确原被告信息、诉讼请求、事实和理由；证据材料应能充分证明法定代表人的侵权行为以及公司所受的损失。
提起诉讼并参加庭审：将准备好的诉讼材料提交给法院，并缴纳诉讼费用。法院受理后会安排开庭审理，双方需要在庭审中进行举证、质证和辩论。
执行判决：如果公司胜诉，而法定代表人不履行判决，公司可以在规定期限内向法院申请强制执行。
综上所述，公司在特定情况下确实可以起诉其法定代表人，但必须确保诉讼行为的合法性和合理性，并基于法定代表人损害公司利益的行为。希望这些信息能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的法律建议，请随时咨询。