公司占集体合作社的持股比例没有固定上限，具体比例需根据合作社章程、成员协议及法律法规综合确定。以下从不同角度展开分析：

1. 合作社章程与成员协议的约定
   集体合作社的股权结构通常由章程或成员协议明确规定。若章程未限制外部主体（如公司）的持股比例，理论上公司可持有较高比例甚至成为控股股东；但若章程对非集体成员的持股设有上限（如不超过30%），则需遵守该约定。
   建议：公司参与前应仔细审查合作社章程，确认是否存在比例限制条款。

2. 法律法规的潜在限制

   • 集体所有制性质：若合作社以集体资产为核心（如农村集体经济组织设立的合作社），部分地区可能通过地方性法规限制外部主体持股比例，以保障集体成员权益。
     
   • 行业准入规定：特定行业（如农业、金融）的合作社可能受行业监管限制，例如要求集体成员持股比例不低于51%。
     建议：结合合作社所属行业及注册地，查询《农民专业合作社法》《集体所有制企业条例》等法规，确认是否存在比例限制。

3. 实际控制权与表决权安排
   即使公司持股比例较高，合作社章程仍可能通过“一人一票”原则（而非按股表决）限制公司控制权。例如，《农民专业合作社法》规定，合作社成员大会选举和表决实行一人一票制，成员各享一票基本表决权。
   建议：若公司希望获得控制权，需在章程中约定特殊表决机制（如附加表决权），但需符合“出资额或者与本社交易量（额）较大的成员可享有附加表决权，且总票数不得超过本社成员基本表决权总票数的20%”的法定限制。

4. 实务中的常见比例
   实践中，公司参股集体合作社的比例通常在10%-49%之间，既保持合作灵活性，又避免触发集体成员权益保护的严格审查。若公司希望控股，需确保：

   • 合作社章程允许按股表决；
     
   • 集体成员明确放弃优先购买权；
     
   • 符合地方性法规对集体资产处置的要求。
     

总结：公司持股比例需以合作社章程为基础，结合法律法规及行业规则综合确定。若涉及集体资产或特定行业，建议提前与集体成员协商并咨询专业法律意见，确保程序合法合规。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体场景下的操作方案。