结论前置：老公婚后工资不给老婆花，这个行为本身并不直接构成违法，但可能违反夫妻间的扶养义务，若因此导致妻子生活陷入困境，则可能触犯法律。

详细分析如下：

一、夫妻共同财产与平等处理权

在我国，工资收入被视为夫妻共同财产。《中华人民共和国民法典》第一千零六十二条明确规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，均属于夫妻的共同财产，归夫妻共同所有。夫妻双方对于这部分共同财产享有平等的处理权。这意味着，夫妻双方都有权利对共同财产进行支配和管理，法律并未强制规定工资必须上交给某一方。

举例说明：假设夫妻双方都有工作，且收入相当，那么双方都有权自行保管和支配自己的工资收入，无需将工资上交给对方。

二、可能构成违法的情况

尽管工资不上交给老婆不直接构成违法，但在某些特定情况下，老公的行为可能违反夫妻间的扶养义务，从而触犯法律。

1. 妻子无劳动能力且无收入来源：

   • 若妻子因疾病、残疾等原因完全丧失劳动能力，且没有任何收入，而老公有能力却拒绝提供必要的生活费用，这将违反《民法典》中夫妻间互相扶养的义务。法律规定，夫妻有相互扶养的义务，需要扶养的一方在另一方不履行扶养义务时，有要求其给付扶养费的权利。
   • 法律后果：情节严重的，如导致妻子生活极度困难甚至危及生命健康，老公的行为还可能涉嫌遗弃罪，需承担相应的刑事责任。

2. 妻子因照顾家庭等丧失经济来源：

   • 当妻子为了照顾子女、老人等承担了主要的家庭事务，从而放弃了工作或减少了工作机会，失去了独立的经济收入时，老公若拒绝提供经济支持，使妻子生活陷入困境，同样违反了夫妻间相互扶持和扶养的法律规定。
   • 法律后果：妻子有权通过法律途径要求老公履行扶养义务并支付扶养费用。在极端情况下，还可以考虑要求分割财产以确保自身权益。

三、建议与指导

1. 沟通协商：首先，妻子可以尝试与老公进行沟通协商，寻求解决问题的办法。通过坦诚的交流，双方可以就家庭财务管理达成共识，确保双方的权益得到保障。
2. 调解：若协商不成，妻子可以向人民调解组织申请调解，或者寻求亲友及专业机构的帮助进行调解。调解是一种非诉讼的解决方式，有助于双方以和平、理性的方式解决问题。
3. 法律诉讼：如果调解仍然无法解决问题，妻子可以向法院提起诉讼，要求老公履行扶养义务并支付扶养费用。在诉讼过程中，妻子需要提供充分的证据证明自己的权益受到了侵害。

总结：老公婚后工资不给老婆花，并不直接构成违法。但是，如果老公的行为违反了夫妻间的扶养义务，且导致妻子生活陷入困境，那么这种行为就可能触犯法律。因此，建议夫妻双方在遇到此类问题时，应首先尝试通过沟通协商解决；若无法解决，则可寻求法律途径来维护自身权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。