您好，关于您提出的“个人开的医院是否需要打工人员的身份证”这一问题，我可以为您详细解答。

首先，我们需要明确的是，无论是个人开的医院还是其他类型的医疗机构，在招聘打工人员（即员工）时，通常都需要收集并核实员工的身份信息。这是为了确保员工的身份真实可靠，同时也是为了遵守国家关于劳动用工的相关法律法规。

具体来说，个人开的医院在招聘员工时，一般会要求员工提供身份证等有效身份证件进行核实和登记。这是医院进行人力资源管理的基础步骤，有助于医院建立员工档案、签订劳动合同、办理社保等后续工作。

此外，从医院运营和管理的角度来看，收集员工的身份证信息也是必要的。医院需要确保员工的身份与所从事的工作岗位相匹配，避免出现身份冒用或非法用工的情况。同时，身份证信息也是医院进行员工考勤、薪资发放等日常管理的重要依据。

当然，医院在收集和使用员工身份证信息时，也需要严格遵守国家关于个人信息保护的相关法律法规，确保员工信息的安全和隐私。

综上所述，个人开的医院在招聘打工人员时，确实需要收集并核实员工的身份证信息。这是为了确保员工的身份真实可靠，同时也是为了遵守国家法律法规和医院运营管理的需要。希望这一解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。