外公三十多年前判了缓刑，一般情况下对外孙考军队文职没有直接影响，但具体能否通过政审还需根据报考岗位的性质、政审的严格程度以及外公的刑罚执行情况来综合判断。以下是从不同角度的详细分析：

1. 军队文职报考条件与缓刑的直接影响：

   • 军队文职的报考条件通常包括年龄、学历、专业背景、身体条件以及政治素质等。在这些基本条件中，并未明确提及亲属的刑事记录会作为报考的限制。因此，从报考条件的角度来看，外公判过缓刑并不会直接剥夺外孙报考军队文职的权利。

2. 军队文职政审环节与缓刑的考量：

   • 军队文职的政审环节是考察报考者政治素质、道德品行、遵纪守法等方面情况的重要环节。对于亲属的考察，通常关注直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中是否有正在服刑或者被判处死刑的情况。
   • 一般岗位政审：在报考一般军队文职岗位时，如果外公判过缓刑且已执行完毕，通常情况下不会对外孙的政审产生不利影响。因为缓刑意味着刑罚已执行完毕，且未再犯新罪，其刑事记录对外孙的影响将会降低。
   • 特定岗位政审：如果外孙报考的是特定岗位，如涉及国家安全、机密等敏感领域的岗位，这类岗位往往对报考人的政治素质、道德品行以及家庭成员的刑事记录有更为严格的要求。在这种情况下，外公的缓刑记录可能会成为政审的一个考量因素，但并非绝对阻碍因素。政审机关会综合考虑外公的刑罚执行情况、犯罪性质以及与外孙报考岗位的关联度等因素来作出判断。

3. 时间因素与缓刑记录的影响：

   • 考虑到外公的缓刑判决已经过去三十多年，这一时间跨度较长，通常情况下，随着时间的推移，刑事记录对后代的影响会逐渐减弱。然而，这并不意味着可以完全忽视这一记录，特别是在报考特定岗位时，仍需做好充分的准备和应对。

4. 建议与准备：

   • 在报考前，外孙应仔细了解所报考岗位的具体要求和政审标准，并如实提供相关信息。
   • 同时，也要做好充分的心理准备和应对策略，以便在政审环节中能够顺利过关。例如，可以准备相关材料说明外公的缓刑情况、执行完毕后的表现等，以展示自己的政治素质和道德品行。
   • 此外，如果外孙对政审环节存在疑虑或担忧，可以向我进一步咨询，我会根据具体情况提供更详细的指导和帮助。

综上所述，外公三十多年前判了缓刑对外孙考军队文职的影响并不是绝对的。在报考前，外孙应充分了解报考岗位的要求和政审标准，并做好充分的准备和应对。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。