工伤康复费的赔偿时长及所需证明材料，需分情况讨论，具体如下：

1. 工伤康复费的赔偿时长
   根据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条及地方实施细则，康复费的赔偿时长需结合以下因素确定：

   • 医疗期或停工留薪期：康复费通常涵盖在停工留薪期内，该期限一般不超过12个月（伤情严重或情况特殊可延长，但需经劳动能力鉴定委员会确认）。例如，骨折康复可能需要3-6个月，而神经损伤康复可能需12个月甚至更长。
     
   • 康复必要性：若康复期超出停工留薪期，需经劳动能力鉴定委员会评估，确认康复对恢复劳动能力具有必要性，方可继续享受康复待遇。
     
   • 地方规定差异：部分省份（如广东、江苏）在实施细则中明确，康复费按实际治疗周期报销，但需以医疗机构出具的康复计划为准。

2. 需提供的证明材料
   申请工伤康复费赔偿时，需准备以下材料以证明康复的合理性与必要性：

   • 基础材料：
     
     • 工伤认定决定书（证明工伤性质）；
       
     • 劳动能力鉴定结论（若康复期超出停工留薪期，需提供鉴定委员会确认康复必要的文件）；
       
     • 医疗机构出具的康复治疗方案（需包含康复周期、费用明细及预期效果）。
       
   • 费用凭证：
     
     • 康复费用发票（需与治疗方案对应）；
       
     • 用药清单、检查报告等辅助材料（证明费用合理性）。
       
   • 其他材料：
     
     • 劳动合同或劳动关系证明（确认用人单位责任）；
       
     • 身份证复印件（申请人身份核实）。
       

提示：若用人单位拒绝支付康复费，可先通过劳动仲裁调解；若调解无果，可向法院起诉，同时申请先予执行以保障治疗。如有具体案例或地方政策疑问，可直接向我咨询，我会结合您的实际情况进一步分析。