结论：学生溺水，分管领导是否有责任需视具体情况而定，主要取决于其是否存在过错以及过错与溺水事件之间的因果关系。以下从不同角度进行分析：
一、法律责任角度
过错责任原则：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。因此，如果分管领导在学生溺水事件中存在过错，如未尽到安全管理职责、未提供必要的安全保障措施等，且该过错与溺水事件的发生存在因果关系，那么分管领导可能需要承担相应的法律责任。
安全保障义务：
- 教育机构对学生负有安全保障义务，这包括提供安全的学习环境、采取必要的安全措施以预防事故发生等。分管领导作为教育机构的管理人员，如果未履行或未充分履行这一义务，导致学生溺水，那么其可能需要承担管理责任。
二、具体情况分析
溺水事件发生的原因：
- 如果溺水事件是由于学生自身原因（如擅自下水、违反安全规定等）导致的，且分管领导已经尽到了合理的安全管理职责，那么分管领导可能不承担责任。
- 如果溺水事件是由于教育机构设施存在安全隐患、安全管理不到位等原因导致的，且分管领导对此负有责任，那么其可能需要承担相应的法律责任。
分管领导的具体职责：
- 分管领导的具体职责范围也是判断其是否承担责任的重要因素。如果分管领导负责的是与溺水事件无直接关联的工作领域，且其已经尽到了该领域的职责，那么其可能不承担溺水事件的责任。
- 如果分管领导负责的是学生安全管理、校园设施维护等与溺水事件直接相关的领域，且其未尽到职责，那么其可能需要承担责任。
三、法律建议
收集证据：
- 在发生学生溺水事件后，应尽快收集相关证据，包括现场照片、视频、证人证言等，以证明分管领导是否存在过错以及过错与溺水事件之间的因果关系。
咨询专业律师：
- 由于法律责任的判断涉及复杂的法律知识和事实认定，因此建议咨询专业律师以获取准确的法律意见。律师可以根据具体情况分析分管领导的责任范围、过错程度以及可能面临的法律后果等。
积极应对：
- 如果分管领导确实存在过错并需要承担责任，那么应积极应对法律诉讼或调解等程序，以尽量减少损失并维护自身合法权益。
后续行动建议：如果您或您身边的人遇到了学生溺水事件并涉及分管领导责任的问题，建议直接向我咨询，我会根据具体情况为您提供详细的法律分析和建议。