职务侵占罪的认定及追诉时效如下：

一、职务侵占罪的认定

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。具体来说，认定职务侵占罪需要满足以下几个要件：

1. 主体要件：犯罪主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，包括董事、监事、经理、财务人员等，但不包括国家工作人员。
2. 主观要件：犯罪主观方面是故意，且具有非法占有本单位财物的目的。
3. 客体要件：犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。
4. 客观要件：犯罪客观方面表现为利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。这里的“利用职务上的便利”是指利用自己主管、管理、经手本单位财物的便利条件；“数额较大”通常指侵占财物价值达到一定标准，具体标准可能因地区而异，但一般起点为六万元。

二、职务侵占罪的追诉时效

追诉时效是指刑法规定的，对犯罪人进行刑事追究的有效期限。根据《中华人民共和国刑法》第八十七条的规定，职务侵占罪的追诉时效根据犯罪情节的轻重和可能判处的刑罚来确定：

1. 法定最高刑为不满五年有期徒刑的：追诉时效为五年。这通常适用于职务侵占数额较大，但尚未达到巨大标准的情形。
2. 法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的：追诉时效为十年。这适用于职务侵占数额巨大，但尚未达到特别巨大标准的情形。不过，需注意，根据最新的司法解释，职务侵占罪中“数额巨大”的标准已有所提高，通常指一百万元以上。
3. 法定最高刑为十年以上有期徒刑的：追诉时效为十五年。这适用于职务侵占数额特别巨大的情形，即数额达到一千五百万元以上。
4. 法定最高刑为无期徒刑、死刑的：追诉时效为二十年。不过，在职务侵占罪中，由于法定最高刑通常为有期徒刑，因此这一条款并不直接适用。但如果职务侵占行为同时构成其他更严重的犯罪，如贪污罪（当主体为国家工作人员时），且可能判处无期徒刑或死刑的，则可能适用此条款。不过，就职务侵占罪本身而言，其追诉时效最长为十五年。

特别提醒：在追诉期限以内又犯罪的，前罪追诉的期限从犯后罪之日起计算。这意味着，如果犯罪人在追诉期限内再次犯罪，那么前罪的追诉时效将重新计算。

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