在医院内乱贴小广告的行为，可能面临行政处罚，具体处罚措施需根据情节轻重及地方性法规确定。以下从不同角度详细分析：

1. 行政处罚依据
   根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条，扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行，尚未造成严重损失的，处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
   医院属于“事业单位”，乱贴小广告可能干扰医疗秩序（如堵塞通道、污染环境、影响患者就医体验），符合上述情形时，公安机关可依据该条款处罚。

2. 地方性法规的补充规定
   部分地区对乱贴小广告有更具体的规定。例如：

   • 北京市：《北京市市容环境卫生条例》第四十三条明确，在建筑物、构筑物或其他设施上张贴、涂写、刻画，影响市容环境卫生的，责令清除，没收非法财物和违法所得，并处一百元以上一千元以下罚款；情节严重的，处一千元以上一万元以下罚款。
     
   • 上海市：《上海市市容环境卫生管理条例》第二十条也规定，禁止在树木和建筑物、构筑物或者其他设施上张贴、悬挂宣传品，违者由城管执法部门责令限期清除，可处警告或一百元以上一千元以下罚款。
     若当地有类似规定，处罚可能更严格，需结合具体条例执行。

3. 情节认定与处罚幅度

   • 一般情节：首次张贴、数量较少、未造成严重影响的，通常以警告或小额罚款（如200元以下）为主。
     
   • 情节较重：多次张贴、数量多、覆盖重要区域（如急救通道、门诊大厅），或造成患者摔倒、设备损坏等后果的，可能面临拘留及更高罚款。
     
   • 拒不整改：被责令清除后仍不执行的，可能从重处罚。

4. 其他法律风险

   • 若小广告内容涉及虚假宣传、诈骗等违法犯罪行为，还可能触犯《刑法》或《广告法》，面临刑事责任或更高额罚款。
     
   • 医院作为管理方，若未及时制止或清理，可能因未履行管理职责被追究行政责任（如城管部门责令整改）。

建议：若您或他人涉及此类行为，建议立即停止并清理已张贴的小广告，主动配合医院或城管部门调查。如有争议或需进一步了解当地规定，可直接向我咨询具体法律问题。