农民工工资保证金的退还时间主要取决于工程项目的完工情况以及相关手续的办理进度，一般情况下，在工程完工且不存在拖欠农民工工资问题，并完成相关手续后，保证金会予以退还。具体来说，可以从以下几个方面详细阐述：

1. 工程完工且无拖欠工资：

   • 当工程项目按照合同约定完成全部施工内容，并通过竣工验收后，如果施工单位能够证明在整个施工过程中没有拖欠农民工工资的情况，那么就可以向相关部门申请退还工资保证金。

2. 办理退还手续：

   • 施工单位需要向负责管理工资保证金的部门（如人力资源社会保障行政部门、住房城乡建设、交通运输、水利等工程建设行业主管部门）提交退还申请，并提供相关证明材料，如工程竣工验收报告、无拖欠农民工工资承诺书等。
   • 相关部门在收到申请后，会进行审核，确认无误后，会按照规定程序办理退还手续。

3. 退还时间节点：

   • 一般来说，如果审核过程顺利，没有发现问题，相关部门会在一定期限内（如几个工作日内）将工资保证金退还至施工单位指定的账户。
   • 但如果审核过程中发现存在问题，如施工单位存在拖欠农民工工资的情况，那么相关部门会要求施工单位先解决拖欠问题，然后再办理退还手续。这种情况下，退还时间就会相应延长。

4. 特殊情况下的退还：

   • 如果工程项目因为各种原因（如不可抗力、政策调整等）提前终止或暂停施工，且施工单位能够证明没有拖欠农民工工资，那么也可以向相关部门申请提前退还部分或全部工资保证金。
   • 但这种情况下，退还的具体条件和程序可能会因地区和政策的不同而有所差异，需要施工单位根据实际情况进行咨询和办理。

建议：为了确保工资保证金能够顺利退还，施工单位在施工过程中应严格遵守相关法律法规，确保不拖欠农民工工资；同时，在工程完工后，应及时向相关部门提交退还申请，并积极配合审核工作。如果遇到任何问题或疑问，可以直接向我咨询，我会根据具体情况为你提供详细的法律解答和帮助。