单位行贿罪情节特别严重的，将面临严厉的刑事处罚。以下是对此问题的详细分析：

一、法律定义与构成要件

单位行贿罪，是指单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的行为。根据《中华人民共和国刑法》第三百九十三条的规定，单位行贿罪的构成要件包括：

1. 主体要件：犯罪主体是单位，包括公司、企业、事业单位、机关、团体等。
2. 主观要件：主观方面表现为直接故意，即明知自己的行为是行贿行为，仍然积极追求这种结果的发生。
3. 客观要件：客观方面表现为单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，且情节严重。
4. 客体要件：犯罪客体是国家工作人员职务行为的廉洁性和国家经济管理的正常秩序。

二、情节特别严重的认定

“情节特别严重”是单位行贿罪中的加重情节，通常根据行贿数额、行贿次数、行贿对象、行贿手段、行贿造成的后果等因素综合判断。虽然法律没有明确规定“情节特别严重”的具体标准，但司法实践中，一般考虑以下因素：

1. 行贿数额巨大：行贿数额达到一定标准，如数百万元以上，通常会被认定为情节特别严重。
2. 行贿次数多：多次行贿，且每次行贿数额均较大，也会增加情节的严重性。
3. 行贿对象重要：行贿对象为国家重要部门的工作人员，或者行贿行为涉及国家重大利益，也会被视为情节特别严重。
4. 行贿手段恶劣：如采用威胁、欺骗等手段行贿，或者行贿行为造成严重后果，如导致国家利益遭受重大损失等。

三、法律后果

根据《中华人民共和国刑法》第三百九十三条的规定，单位犯行贿罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。这意味着，如果单位行贿罪被认定为情节特别严重，不仅单位将面临高额罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员也将面临更长的有期徒刑和更高的罚金。

四、辩护策略

在面对单位行贿罪情节特别严重的指控时，辩护策略应围绕以下几个方面展开：

1. 质疑行贿事实的存在：通过调查取证，证明行贿行为并未发生，或者行贿数额、次数等与指控不符。
2. 质疑行贿目的的正当性：证明单位行贿并非为了谋取不正当利益，而是出于其他合法目的。
3. 质疑情节特别严重的认定：通过分析行贿数额、次数、对象、手段等因素，证明行贿行为并未达到情节特别严重的程度。
4. 强调自首、立功等情节：如果单位或相关人员存在自首、立功等情节，可以依法从轻或减轻处罚。

五、建议与提醒

1. 加强内部管理：单位应建立健全内部管理制度，加强对员工的教育和培训，防止行贿行为的发生。
2. 及时寻求法律帮助：一旦面临单位行贿罪的指控，应立即寻求专业律师的帮助，制定有效的辩护策略。
3. 积极配合调查：在调查过程中，应积极配合相关部门的工作，如实提供证据和情况说明，以争取从轻或减轻处罚的机会。

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