非法入侵他人办公室属于违法行为，具体处理方式需根据情节轻重和造成的后果来判定，以下是详细分析：

1. 民事责任角度：非法入侵他人办公室，首先侵犯了他人的财产权（办公室作为不动产的一部分）和隐私权。被侵权人有权要求侵权人停止侵害、排除妨碍、赔偿损失等。如果因此造成了办公室内物品的损坏或丢失，侵权人还需承担相应的赔偿责任。

2. 行政责任角度：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，非法侵入他人住宅（此处可类比为办公室，尤其是当办公室具有相对私密性且被明确告知不得进入时）的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款；情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。虽然法律条文直接提及的是“住宅”，但办公室在特定情境下（如被明确告知不得进入、具有私密性等）也可参照此规定处理。

3. 刑事责任角度：如果非法入侵行为情节严重，如多次入侵、携带凶器入侵、入侵后实施其他违法犯罪行为等，可能构成《中华人民共和国刑法》中的非法侵入住宅罪（同样，办公室在特定条件下可类比为住宅）或其他相关犯罪。此时，侵权人将面临更为严厉的刑事处罚，包括有期徒刑、拘役或罚金等。

处理建议：

• 立即停止侵害：如果发现自己或他人正在非法入侵他人办公室，应立即停止侵害行为，并尽快离开现场。
• 协商赔偿：如果因非法入侵行为造成了损失，应与被侵权人进行协商，就赔偿事宜达成一致意见。
• 接受法律制裁：如果被依法追究责任，应积极配合调查，接受相应的法律制裁，并努力改正错误，避免再次发生类似行为。
• 寻求法律帮助：如果对处理方式或法律责任有疑问，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律意见。