您好，针对您提出的“四级伤残能享受哪些待遇”的问题，以下是我为您整理的详细解答：

首先，如果职工因工致残被鉴定为四级伤残，根据相关规定，您将享受以下待遇：

1. 一次性伤残补助金：

   • 从工伤保险基金中支付，标准为21个月的本人工资。这是对您因工作受伤导致伤残的一次性经济补偿。

2. 按月支付的伤残津贴：

   • 从工伤保险基金中按月支付，标准为本人工资的75%。这是为了保障您在伤残后的基本生活需求。
   • 如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准，工伤保险基金将补足差额，确保您的收入不低于最低生活保障线。

3. 医疗保险待遇：

   • 由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，共同缴纳基本医疗保险费。这意味着您在享受伤残津贴的同时，也能继续享受医疗保险的保障。

4. 退休后的养老保险待遇：

   • 当您达到退休年龄并办理退休手续后，将停发伤残津贴，转而享受国家规定的基本养老保险待遇。
   • 如果基本养老保险待遇低于伤残津贴，工伤保险基金将补足差额，确保您的退休生活不受影响。

此外，我还注意到四川省在近期对工伤人员的待遇进行了调整。虽然这一调整是针对四川省的，但它也反映了国家对工伤人员待遇的重视和不断提升的趋势。根据四川省的调整通知，四级伤残的工伤人员每人月伤残津贴增加了94元。这一调整虽然具有地域性，但也可能对其他地区的政策调整产生借鉴作用。

总的来说，四级伤残的职工在享受工伤保险待遇方面有着较为完善的保障体系，包括一次性伤残补助金、按月支付的伤残津贴、医疗保险待遇以及退休后的养老保险待遇等。这些待遇旨在确保您在伤残后的基本生活需求得到满足，并为您的未来生活提供一定的保障。

如果您还有其他关于工伤保险待遇的问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。