结论：作为非实际控制人或非真正老板的公司法人代表，一般情况下不能直接威胁到真正的老板，但在特定情况下，法人代表的行为可能会对公司及老板产生一定影响。以下从不同角度进行分析：
法人代表的职责与权限
- 法人代表是公司法律上的代表，负责代表公司进行法律行为，如签订合同、参与诉讼等。但其权限通常受到公司章程、股东会或董事会决议的限制。
- 如果法人代表试图以公司名义进行超出其权限的行为，如未经授权擅自处置公司资产或签订重大合同，这些行为可能因越权而无效，且法人代表可能需要承担个人责任。
法人代表与老板的关系
- 在许多情况下，法人代表可能是老板的代理人或员工，其职责是执行老板的决策。如果法人代表试图威胁老板，这通常违背了其作为代理人的忠诚义务。
- 如果法人代表与老板之间存在矛盾或纠纷，应通过合法途径解决，如协商、调解或诉讼，而不是采取威胁手段。
法人代表行为可能产生的法律后果
- 如果法人代表以公司名义进行违法行为，如欺诈、偷税漏税等，不仅公司可能面临法律责任，法人代表个人也可能因直接参与违法行为而承担刑事责任或民事赔偿责任。
- 在某些情况下，如果法人代表的行为严重损害了公司利益或股东利益，股东或公司可能有权对法人代表提起诉讼，要求其承担赔偿责任或解除其法人代表职务。
特定情况下的影响
- 如果法人代表掌握着公司的重要信息或资源，如客户名单、商业秘密等，其不当行为（如泄露信息）可能对公司造成重大损失，间接影响到老板的利益。
- 在某些家族企业或紧密控制的企业中，法人代表可能与老板有密切的亲属或朋友关系，其言行可能对公司内部关系产生较大影响，但这种影响并不构成法律上的“威胁”。
建议：
- 作为法人代表，应明确自己的职责和权限，遵守公司章程和法律法规，不得滥用职权或进行违法行为。
- 如果与老板之间存在矛盾或纠纷，应通过合法途径解决，维护公司利益和股东权益。
- 如果面临复杂的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律意见。