十级伤残证确实是有用的，它主要关联到工伤待遇的享受。以下是对十级伤残证作用的详细解释：
首先，根据《工伤保险条例》以及相关的实施细则，当职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，会进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定分为十个伤残等级，其中十级是最轻的等级。一旦被鉴定为十级伤残，职工就有权享受相应的工伤待遇。
具体来说，十级伤残的职工可以享受以下待遇：
一次性伤残补助金：这是由工伤保险基金支付的，标准通常为职工本人6个月的工资。这笔补助金旨在补偿职工因伤残而遭受的经济损失。
一次性工伤医疗补助金：在劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的情况下，职工可以享受一次性工伤医疗补助金。这笔补助金用于帮助职工应对未来可能因工伤而产生的医疗费用。
一次性伤残就业补助金：同样在劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的情况下，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。这笔补助金旨在帮助职工在重新就业过程中克服因伤残而可能遇到的困难。
关于如何申请这些待遇，通常需要提供一些必要的资料，如待遇申请表、伤者身份证复印件、社保卡（银行卡）复印件等。具体申请流程和所需资料可能因地区而异，建议咨询当地的人力资源和社会保障局或工伤保险机构以获取准确信息。
此外，值得注意的是，如果用人单位依法参加了工伤保险，那么工伤职工应该享受的工伤保险待遇将按照国家和地方的规定分别由工伤保险基金和用人单位支付。如果用人单位未依法参加工伤保险，那么工伤职工依法应该享受的工伤保险待遇将全部由用人单位支付。
综上所述，十级伤残证对于工伤职工来说是非常重要的，它不仅是职工享受工伤待遇的凭证，也是职工维护自身合法权益的重要依据。因此，如果您或您的家人被鉴定为十级伤残，请务必妥善保管好伤残证，并及时了解并申请相关的工伤待遇。