在判决书上描述原职务时，如果涉及兼职，并不需要使用两个“原”字来分别标注。 判决书中的表述应当简洁明了，准确反映事实情况。对于原职务及其兼职的描述，可以采取以下方式：
合并表述：
- 如果原职务和兼职在性质上较为接近，或者兼职是原职务的一部分或延伸，可以考虑将两者合并表述。例如，“原任职务为XX部门经理，同时兼任XX项目负责人”。
分别表述：
- 如果原职务和兼职在性质上差异较大，或者为了更清晰地展示个人的职业经历和职责，可以分别表述原职务和兼职。例如，“原任职务为XX公司销售部经理，另在XX公司担任市场顾问（兼职）”。在这种情况下，虽然使用了“另”字来区分，但并不需要使用两个“原”字。
法律背景与建议：
- 判决书是法律文书，其表述应当严谨、准确，避免产生歧义。在描述原职务及其兼职时，应确保所使用的词汇和表述方式能够清晰、准确地传达相关信息。
- 在撰写或审查判决书时，应关注表述的简洁性和明了性。不必要的重复或复杂的表述可能会增加阅读难度，甚至可能引发误解。
- 如果对判决书的表述存在疑问或不确定，建议咨询专业律师或法律机构，以确保判决书的准确性和合法性。
可能产生的法律后果：
- 如果判决书的表述不准确或存在歧义，可能会导致当事人对判决结果的理解产生偏差，进而可能引发上诉或再审等法律程序。
- 在极端情况下，不准确的表述甚至可能影响判决的公正性和权威性，损害司法形象。
因此，在撰写判决书时，应谨慎对待原职务及其兼职的表述问题，确保表述的准确性和清晰性。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。