军队里的法律法规、条令条例可以通过其性质、制定主体、适用范围及效力等级来进行区分。以下是对这些方面的详细解释：
性质与制定目的：
- 法律法规：通常是由国家立法机关或行政机关制定，具有普遍约束力，旨在规范社会行为，维护社会秩序。在军队中，法律法规如《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》等，为军队建设、管理、作战等提供了基本法律依据。
- 条令条例：则是军队内部制定的，用于规范军人行为、军队管理、作战指挥等方面的具体规则。它们更侧重于军队内部的纪律、秩序和作战效能，如《中国人民解放军内务条令》、《中国人民解放军纪律条令》等。
制定主体：
- 法律法规：由国家立法机关（如全国人民代表大会及其常务委员会）或行政机关（如国务院）制定。
- 条令条例：则主要由军队的上级机关或军事领导机构制定，如中央军事委员会、各军兵种总部等。
适用范围：
- 法律法规：适用于全社会，包括军队在内的所有组织和公民。
- 条令条例：则主要适用于军队内部，对军人具有强制约束力。它们可能根据军队的不同层级、不同军兵种或不同任务类型而有所差异。
效力等级：
- 法律法规：具有较高的法律效力，是军队活动必须遵循的基本准则。在军队中，任何条令条例都不得与法律法规相抵触。
- 条令条例：虽然对军队内部具有强制约束力，但其效力通常低于法律法规。在军队活动中，如果条令条例与法律法规发生冲突，应以法律法规为准。
举例说明：
- 假设一名军人在执行任务时违反了《中国人民解放军纪律条令》中的某项规定，他可能会受到军队内部的纪律处分。但如果他的行为同时违反了《中华人民共和国刑法》的相关规定，那么他还可能面临刑事责任的追究。
法律建议：
- 对于军人来说，了解并遵守军队的法律法规和条令条例是至关重要的。这不仅是履行军人职责的基本要求，也是维护军队纪律和秩序、保障作战效能的必要条件。
- 如果军人对某项法律法规或条令条例存在疑问或不解，应及时向上级机关或法律顾问咨询，以确保自己的行为符合规定。
可能后果：
- 违反军队的法律法规或条令条例可能会面临纪律处分、行政处罚甚至刑事责任的追究。具体后果取决于违规行为的性质、情节以及造成的后果等因素。
如果你有具体的法律问题或需要进一步的法律解释，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。