一等功致残赔偿的计算需结合具体法律关系及伤残等级标准，主要分为以下两种情形：

1. 因公致残（如军人、警察等执行职务时致残）
   根据《军人抚恤优待条例》《伤残抚恤管理办法》等规定，一等功致残的赔偿需先通过伤残等级鉴定（通常为1-10级，1级最重），再按以下标准计算：

   • 一次性伤残补助金：以本人工资为基数，按伤残等级对应月数发放（如1级伤残为27个月工资，具体需参照最新条例）；
     
   • 伤残津贴：若保留劳动关系且无法工作，按月支付本人工资的75%-90%（1级伤残为90%）；
     
   • 护理费：根据生活自理障碍程度（完全、大部分、部分不能自理）按月支付；
     
   • 其他待遇：如配置辅助器具、医疗补助、住房补贴等，需结合具体政策。
     特别说明：若因一等功事迹导致伤残，可能叠加享受荣誉奖励金或特殊优待政策，需以单位或地方具体规定为准。

2. 因民事侵权致残（如交通事故、人身伤害等）
   若一等功荣誉与伤残无直接因果关系（如退役后因他人侵权致残），赔偿按《民法典》及《人身损害赔偿司法解释》计算：

   • 残疾赔偿金：按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×20年×伤残系数（1级为100%，每降一级减10%）；
     
   • 被扶养人生活费：根据扶养人丧失劳动能力程度，按城镇居民人均消费支出计算；
     
   • 精神损害抚慰金：结合伤残等级、过错程度等酌情判定（通常1级伤残为5万-10万元）。
     特别说明：若一等功荣誉在侵权案件中被认定为“精神损害”的加重情节，可能提高精神损害抚慰金数额，但需法院综合认定。

行动建议：

1. 明确致残原因（因公/民事侵权），收集伤残鉴定报告、工资证明、荣誉证书等材料；
   
2. 联系单位人事部门或当地退役军人事务局（因公致残），或向法院起诉（民事侵权），申请赔偿；
   
3. 若涉及复杂计算或政策适用，可进一步提供细节，我将协助梳理法律关系及计算依据。