将干部档案中的养女写成女儿，这一行为本身并不直接构成违法，但可能涉及档案管理的违规以及可能引发的其他法律问题。以下从不同角度进行详细分析：
档案管理角度：
- 干部档案是记录干部个人经历、政治思想、业务能力、工作表现等的重要文件，其内容的真实性和准确性至关重要。
- 将养女错误地记录为女儿，属于档案内容的不实记载，违反了档案管理的相关规定，如《干部档案工作条例》等，这些规定要求档案内容必须真实、准确、完整。
- 尽管这一行为不直接构成违法，但档案管理部门有权要求更正，并对相关责任人进行批评教育或纪律处分。
法律后果角度：
- 如果这种不实记载并未导致任何实际的法律后果，如影响干部的晋升、评优等，那么通常不会引发法律纠纷。
- 然而，如果这种不实记载被用于非法目的，如骗取社会福利、逃避法律责任等，那么就可能构成欺诈或其他违法行为，需要承担相应的法律责任。
- 此外，如果这种不实记载对养女的合法权益造成了损害，如影响其继承权、抚养权等，那么养女有权通过法律途径维护自己的权益。
实际操作建议：
- 如果发现干部档案中存在不实记载，应及时向档案管理部门报告，并申请更正。
- 档案管理部门在接到报告后，应进行调查核实，并根据实际情况进行更正或处理。
- 对于因不实记载而引发的法律纠纷，建议咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。
总结来说，将干部档案中的养女写成女儿，虽然不直接构成违法，但违反了档案管理的相关规定，并可能引发其他法律问题。因此，建议及时更正档案中的不实记载，并遵守相关法律法规和档案管理规定。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。