关于如何鉴定是50岁退休还是55岁退休，这确实是一个涉及多方面因素的问题。下面我将结合国家政策、个人情况等多方面因素，为您详细解答。
一、基本退休年龄规定
首先，我们需要了解基本的退休年龄规定。一般来说，男性的正常退休年龄是60周岁，而女性的退休年龄则根据工作性质和身份有所不同。具体来说：
女工人：通常在企业中从事生产、操作等体力劳动为主的女性职工，如工厂女工、超市收银员等，她们的退休年龄一般为50周岁。
女干部：在机关、事业单位、国有企业等单位中从事管理、技术等工作的女性，如公司的女经理、学校的女教师（具有干部身份）等，她们的退休年龄则为55周岁。
二、特殊工种退休年龄
对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作的人员，退休年龄有所提前：
男性：在符合国家规定的工作年限条件下（如从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年等），且养老保险累计缴费满15年，退休年龄可降至55周岁。
女性：在相同条件下，女性特殊工种的退休年龄为45周岁。
三、因病或非因工致残退休年龄
如果因病或非因工致残，并经医院证明和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，且养老保险累计缴费满15年，那么：
男性的退休年龄为50周岁。
女性的退休年龄为45周岁。
四、灵活就业人员退休年龄
对于灵活就业人员，退休年龄的规定可能因地区而异：
女性：大部分地区规定灵活就业女性的退休年龄为55周岁，但也有部分地区允许符合一定条件的女性50周岁退休。
男性：男性灵活就业人员的退休年龄一般为60周岁。
五、其他特殊情况
还有一些特殊情况下的退休年龄规定，如公务员的提前退休条件、因公致残的提前退休、高级专家的延长退休年龄等。
六、如何确定自己的退休年龄
为了准确确定自己的退休年龄，您可以采取以下步骤：
查看个人档案：个人档案中记录的工作性质、职务等信息有助于确定您的退休类别。
咨询单位人事部门：如果您是在职员工，可以向所在单位的人事部门咨询，了解具体的退休年龄规定。
查询相关政策文件：您可以查阅国家或地方关于退休年龄的政策文件，了解详细规定和最新动态。
总结与建议：
退休年龄的确定涉及性别、职业、工作性质及个人情况等多重因素。为了做出最适合自己的选择，建议您在了解基本退休年龄规定的基础上，结合自己的实际情况（如经济状况、职业发展、健康状况、家庭需求等）进行综合考虑。同时，及时咨询相关部门或专业人士的意见也是非常重要的。希望这些信息能对您有所帮助！