在拖欠工资案件经过二审后，若您希望申请强制执行以保障自身权益，可以按照以下详细步骤进行：
一、确认生效法律文书
首先，您必须确保已经获得了具有法律效力的二审判决书或调解书。这份法律文书是申请强制执行的基础，它明确了用人单位拖欠工资的事实、应支付的工资数额以及支付期限。在获得法律文书后，请仔细核对文书内容，确保所有信息准确无误。
二、准备申请强制执行的材料
接下来，您需要准备一系列申请强制执行所需的材料，包括但不限于：
强制执行申请书：这是申请强制执行的核心文件，需要详细写明您（申请人）和用人单位（被申请人）的基本信息，申请执行的具体事项（如拖欠工资的具体金额及可能产生的利息），以及申请执行所依据的法律文书（即二审判决书或调解书）的相关内容。
身份证明材料：提供您的身份证原件及复印件。如果您是法人或其他组织，则需要提供相应的营业执照副本复印件及法定代表人身份证明。
生效法律文书副本：提交二审判决书或调解书的副本作为执行依据。请确保副本清晰可辨，与原件内容一致。
被申请人财产线索：尽可能提供用人单位的财产信息，如银行账号、房产信息、车辆信息等。这些信息有助于法院快速定位并执行用人单位的财产。如果您不清楚具体财产线索，也可以先申请执行，由执行法院依职权进行查询。
三、向有管辖权的法院提出申请
确定管辖法院是申请强制执行的重要步骤。一般来说，您应该向作出生效法律文书的法院（即二审法院）所在地的基层人民法院申请强制执行。如果二审法院指定了其他法院执行，或者案件有特殊情况需要由其他法院管辖，那么您需要按照指定或法律规定向相应的法院提出申请。
将准备好的申请材料提交给有管辖权的法院立案窗口。法院会对申请材料进行形式审查，如果材料齐全且符合法定形式，法院会予以受理并出具受理通知书；如果材料不齐或不符合要求，法院会告知您补充完善。
四、配合法院执行程序
法院受理申请后，将进入执行程序。在这个过程中，您需要积极配合法院的工作，包括但不限于：
接收执行通知：法院会向用人单位送达执行通知书，责令其履行生效法律文书确定的义务。您需要关注执行进展，及时与法院沟通。
提供财产线索：如果法院在执行过程中需要您提供更多的财产线索或协助调查，您应积极配合，提供所需信息。
参与执行过程：在必要时，您可能需要参与执行过程，如协助法院查封、扣押财产等。请按照法院的要求行事，确保执行顺利进行。
五、关注执行结果与后续事项
执行完毕后，法院会将执行结果通知您。如果全部执行到位，您将收到工资款项；如果执行部分财产后用人单位暂无其他财产可供执行，法院可能会裁定终结本次执行程序。但请放心，一旦发现用人单位有新的财产线索，您可以申请恢复执行。
此外，如果用人单位拒不履行支付义务，法院有权采取多种信用惩戒措施，如将其列入失信被执行人名单等。这些措施将对用人单位的信用和经营活动产生严重影响，从而促使其尽快履行义务。
六、寻求专业法律帮助
在整个申请强制执行的过程中，如果您遇到任何复杂法律问题或执行障碍，建议咨询专业律师以获取准确法律建议和帮助。律师可以为您提供专业的法律指导，协助您顺利完成申请强制执行的流程。
综上所述，申请强制执行拖欠工资是一个涉及多个步骤和法律程序的复杂过程。但只要您按照上述步骤进行操作，并积极配合法院的工作，相信您能够顺利维护自己的合法权益。