商事合同中约定的永久保密协议期限，在法律上并不当然无效，但其有效性需结合具体条款内容、保密信息性质及履行可能性等因素综合判断。以下从不同角度为你详细分析：

1. 法律对保密期限的通常规定

根据《民法典》第五百零一条及《反不正当竞争法》第九条，保密义务的期限应与保密信息的商业价值、保密成本及合理保护期限相适应。法律未明确禁止“永久保密”条款，但要求保密期限需“合理”。例如：

• 若保密信息为技术秘密（如专利配方），其保护期限可能延续至技术公开或失去商业价值时；
• 若保密信息为普通客户名单，约定“永久保密”可能因超出合理范围被认定为无效。

2. “永久保密”条款的效力风险

• 显失公平风险：若保密期限过长（如超过20年），可能因违反《民法典》第一百五十一条关于“显失公平”的规定，被法院或仲裁机构调整或撤销。
• 履行不能风险：若保密信息因时间推移自然失去保密价值（如行业技术普及），继续履行“永久保密”义务可能构成“情势变更”，当事人可请求变更或解除合同。
• 格式条款风险：若“永久保密”条款为格式条款（如未与对方协商），且未以显著方式提示对方注意，可能因违反《民法典》第四百九十六条被认定为无效。

3. 司法实践中的倾向

法院在审查保密期限时，通常遵循以下原则：

• 以保密信息性质为核心：技术秘密、商业秘密等核心信息的保密期限可较长，甚至接近“永久”；普通经营信息的保密期限一般不超过合同履行期届满后3-5年。
• 平衡双方利益：若保密期限过长导致一方负担过重（如需持续投入高额保密成本），法院可能酌情缩短期限。
• 参考行业惯例：若合同涉及特定行业（如金融、医药），法院可能参考该行业通行的保密期限标准。

4. 实务建议

• 明确保密信息范围：在合同中详细列举需保密的信息类型（如技术资料、客户名单、财务数据），避免笼统约定“所有信息”。
• 设定合理期限：根据信息性质设定具体期限（如“合同终止后5年”），或约定“至信息公开或失去商业价值时止”。
• 增加例外条款：明确保密义务的例外情形（如信息已合法公开、经权利人书面同意披露等），降低条款被认定为无效的风险。
• 定期评估调整：对长期合同，可约定定期评估保密期限的合理性，并根据实际情况调整。

总结：商事合同中的“永久保密”条款并非绝对无效，但需满足“合理性”要求。为避免纠纷，建议根据保密信息性质设定具体期限，并明确例外情形。若你正在起草或审查合同，可将具体条款内容提供给我，我会进一步为你分析风险并提供修改建议。