公职人员嫖娼，在大多数情况下，是会被开除公职的，但并非绝对，具体还需根据情节轻重和相关规定来判断。以下从不同角度为你详细分析：

一、法律依据明确指向开除或撤职

1. 《行政机关公务员处分条例》第三十一条：明确规定，吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，给予撤职或者开除处分。这一条款直接针对公职人员的嫖娼行为，规定了严厉的处分措施。

2. 《中华人民共和国公职人员政务处分法》第四十条：也规定，公职人员参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，予以撤职或者开除。这一法律条款同样体现了对公职人员嫖娼行为的零容忍态度。

二、实际案例中开除公职的情况居多

在实际操作中，公职人员因嫖娼被开除公职的案例屡见不鲜。例如，四川泸州市古蔺县石宝镇原副镇长赵某某、浙江宁波市奉化区某街道原党工委委员李某某等，均因嫖娼行为被公安机关查获，并受到行政拘留等处罚，随后被开除党籍和公职。这些案例表明，一旦公职人员被证实存在嫖娼行为，相关部门通常会依法依规进行严肃处理，开除公职是常见的处分结果。

三、存在情节较轻等特殊情况时可能不开除

虽然大多数情况下公职人员嫖娼会被开除公职，但也存在一些特殊情况。例如，如果嫖娼行为情节较轻，且公职人员能够积极配合调查、认罪态度良好，或者存在其他从轻、减轻处分的情形，那么相关部门在作出处分决定时可能会考虑给予撤职等较轻的处分，而不是直接开除公职。然而，这种情况相对较少，且需要严格的证据和程序支持。

四、党员干部还将面临更严厉的党纪处分

如果公职人员同时还是党员干部，那么他们除了面临行政处分外，还将面临更为严格的党纪处分。党纪处分通常更为严厉，且可能与行政处分并行不悖。这意味着，党员干部因嫖娼行为不仅可能失去公职，还可能失去党员身份，面临更严重的政治后果。

给你的建议：

• 严格遵守法律法规和职业道德规范：作为公职人员，应当时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑和腐败行为，维护公职人员的形象和声誉。
• 积极配合调查并认罪态度良好：如果不幸涉及嫖娼等违法违纪行为，应积极配合相关部门的调查工作，认罪态度良好，争取从轻、减轻处分。
• 寻求法律帮助：在面临处分决定时，如有需要，可以寻求专业律师的法律帮助，了解自己的权利和义务，维护自己的合法权益。

总之，公职人员嫖娼是一种极其严重的违法违纪行为，不仅违反了法律法规，更违背了公职人员的职业道德和社会公德。因此，公职人员应当时刻保持警惕，严格遵守相关规定，以免陷入不必要的麻烦和困境。如果你还有其他关于行政诉讼或医疗纠纷的问题，可以直接向我咨询。