自己做生意时，若因侵权等原因（如交通事故、人身伤害等）导致人身损害并产生误工费，其赔偿问题确实需要细致考虑。以下是我为您详细梳理的误工费赔偿原则、计算方法以及所需准备的相关证据，希望能帮助您更好地理解和处理这一问题。

一、误工费的赔偿原则

误工费的赔偿主要依据受害人的误工时间和收入状况来确定。这意味着，您需要证明因侵权行为导致的实际收入减少，以及这种减少与侵权行为之间的直接因果关系。

二、误工时间的确定

误工时间通常依据医疗机构出具的证明来确定，如病历、诊断证明、出院小结等。这些文件能够明确您的受伤情况、治疗过程以及建议的休息时间。若因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。

三、收入损失的计算方法

1. 有固定收入者：

   • 按照实际减少的收入计算。例如，若您平时每月的营业收入平均为5万元，误工期间减少了8万元，则可主张8万元的误工费。
   • 需提供营业执照、税务登记证、财务报表、银行流水等证据来证明您的固定收入情况。

2. 无固定收入者：

   • 按照最近三年的平均收入计算。若近三年年收入分别为30万元、35万元、40万元，则平均年收入为35万元，按月折算后主张相应误工费。
   • 若无法证明最近三年平均收入，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。如从事餐饮行业，且当地上一年度餐饮行业职工平均月工资为8000元，则按此标准乘以误工月数计算误工费。
   • 需提供最近三年的财务资料（如银行流水、纳税记录等）以证明平均收入，或提供行业平均工资标准的证明。

四、赔偿范围与额外考虑

除了基本的收入损失外，您还可以考虑以下赔偿项目：

• 固定成本损失：如房租、水电费等按日折算的费用。
• 预期利润损失：根据平均日利润乘以误工天数来计算。
• 员工薪酬损失：若因停业无法发放员工工资，需计算员工日均工资乘以受影响人数和天数。
• 合同违约损失：若因无法履约而支付了违约金或赔偿金，也可作为赔偿项目。

五、证据收集要点

为了顺利获得误工费赔偿，您需要准备充分的证据：

1. 医疗机构证明：包括病历、诊断证明、出院小结等，用于证实受伤情况和误工时间。
2. 收入证明：根据您的收入情况，提供相应的营业执照、税务登记证、财务报表、银行流水等。
3. 其他相关证据：如雇佣临时人员的合同、支付凭证、客户取消订单的书面通知等，用于证明因误工产生的额外成本和实际收入减少情况。

六、法律程序建议

1. 协商阶段：向责任方提出书面索赔清单，列明各项损失及计算依据，并尽量通过协商达成赔偿协议。
2. 诉讼准备：若协商无果，可考虑委托专业机构进行财务审计，出具《经营损失评估报告》，并申请法院调取对方财产线索以便执行判决。

七、注意事项

• 确保证据真实有效：提供虚假材料可能导致法律纠纷，务必确保所有证明材料的真实性和有效性。
• 赔偿金额应合理：误工费赔偿金额应与实际损失相符，避免过高或过低的请求。
• 寻求专业帮助：在协商或诉讼过程中遇到困难时，应及时咨询或委托专业律师，以维护自己的合法权益。

综上所述，自己做生意的误工费赔偿是一个涉及多个因素的综合问题。在申请赔偿时，请务必仔细准备相关证明材料，并遵循法律法规的规定，以确保赔偿请求的合法性和有效性。