外包工地发生事故，责任划分需根据事故具体情况、合同约定及法律规定综合判断，主要涉及发包方、承包方及可能的第三方责任。具体分析如下：

1. 承包方直接责任
   根据《民法典》第1193条及《安全生产法》相关规定，承包方作为实际施工方，对施工现场的安全生产负直接责任。若事故因承包方未履行安全防护义务（如未设置警示标志、未提供安全设备、违规操作等）导致，承包方需承担主要赔偿责任，包括医疗费、伤残赔偿、误工费等。若事故构成生产安全责任事故，承包方还可能面临行政处罚（如罚款、停业整顿）或刑事责任（如重大责任事故罪）。

2. 发包方连带责任
   发包方可能因以下情形承担连带或补充责任：

   • 选任过失：若发包方将工程发包给无资质或资质不符的承包方（《民法典》第1193条），需对事故损失承担相应赔偿责任；
     
   • 监督失职：若发包方未履行对施工现场的安全监督义务（如未定期检查、未督促整改隐患），可能被认定为未尽到安全管理责任，需承担部分赔偿责任；
     
   • 合同约定：若发包方与承包方在合同中明确约定了安全责任分担条款（如“发包方承担部分安全费用”），需按合同履行。

3. 第三方责任
   若事故由第三方（如设备供应商、运输方）原因导致（如设备故障、运输碰撞），第三方需根据其过错程度承担相应责任。例如，若因设备质量问题引发事故，供应商需依据《产品质量法》承担产品责任。

4. 劳动者自身责任
   若劳动者存在故意或重大过失（如违规操作、未佩戴安全防护用具），可能减轻雇主（承包方）的赔偿责任，但雇主仍需承担主要责任（《民法典》第1173条）。

建议行动：

• 立即报案：事故发生后，承包方应第一时间报警并通知发包方，保护现场以便后续调查；
  
• 固定证据：收集现场照片、视频、证人证言、医疗记录等证据，明确事故原因及责任主体；
  
• 协商或诉讼：根据责任划分，与对方协商赔偿方案；若协商无果，可向法院起诉，要求责任方承担相应赔偿责任。
  

若需进一步分析具体责任比例或赔偿范围，可提供事故细节（如合同类型、事故原因、伤亡情况等），我将为您详细解答。