工会往来款长期挂帐可能违反财务规定、税务规定以及工会经费管理规定。以下是对这一问题的详细分析：

1. 财务规定方面：

   • 根据一般的财务原则，企业或组织的往来款项应当及时清理，避免长期挂账。长期挂账可能导致财务报表不准确，影响对企业或组织财务状况的真实反映。
   • 具体到工会，如果工会往来款长期挂账，可能违反了工会内部的财务管理制度或相关会计准则，这些制度或准则通常要求及时清理往来款项，确保账目的清晰和准确。

2. 税务规定方面：

   • 税务部门对企业的财务状况有严格的监管要求，包括往来款项的处理。如果工会往来款长期挂账，且涉及税务问题（如未按时缴纳相关税费），则可能违反税务规定，面临税务处罚的风险。
   • 例如，如果工会经费中包含应税收入或支出，而长期挂账导致未按时申报或缴纳税款，就可能构成偷税漏税行为。

3. 工会经费管理规定方面：

   • 工会经费的使用和管理有严格的规定，包括经费的收支、预算、决算等方面。长期挂账可能违反了这些规定，导致经费使用不透明、不规范。
   • 根据《中华人民共和国工会法》及相关规定，工会应当建立健全经费审查监督制度，对经费的收支情况进行定期审查。长期挂账可能妨碍这一制度的执行，影响工会经费的合法、合规使用。

法律建议：

• 对于工会而言，应当加强财务管理，及时清理往来款项，确保账目的清晰和准确。
• 如果发现长期挂账的情况，应当立即进行调查和整改，避免违反相关财务、税务和工会经费管理规定。
• 同时，工会应当建立健全内部监督机制，定期对经费的收支情况进行审查和监督，确保经费的合法、合规使用。

可能的法律后果：

• 如果工会往来款长期挂账违反了相关财务、税务或工会经费管理规定，可能面临行政处罚、罚款等法律后果。
• 在严重情况下，还可能涉及刑事责任，如构成偷税漏税等犯罪行为。

因此，工会应当高度重视往来款项的管理和清理工作，确保账目的清晰和准确，避免违反相关法律法规和规定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。