结论：欠工资被拘留是否会留案底，这主要取决于拘留的性质。如果是行政拘留，一般不会留案底；但如果是刑事拘留且后续被法院判决有罪，则会留下案底。

分析说明：

1. 行政拘留：

   • 性质：行政拘留是行政处罚的一种，通常针对违反行政管理秩序但尚未构成犯罪的行为。
   • 后果：行政拘留不会留下案底，但会在公安机关有记录，这种记录通常不会对个人的日常生活产生太大影响，但在某些特定情况下（如申请签证、某些职业的入职审查等）可能会被查询到。
   • 欠工资情境：如果欠工资的行为被认定为违反了劳动法规或相关行政法规，且情节较轻，可能会受到行政拘留的处罚。

2. 刑事拘留：

   • 性质：刑事拘留是刑事诉讼中的一种强制措施，通常针对涉嫌犯罪的行为。
   • 后果：如果刑事拘留后，案件进入刑事诉讼程序，且最终被法院判决有罪，那么就会留下案底，这将对个人的信用、就业、出国等方面产生较大影响。
   • 欠工资情境：如果欠工资的行为被认定为拒不支付劳动报酬罪等犯罪行为，且情节严重，可能会受到刑事拘留的处罚，并可能留下案底。

特别提醒：

• 欠工资的法律后果：欠工资不仅可能面临行政处罚或刑事处罚，还可能面临劳动仲裁或民事诉讼，要求支付拖欠的工资及可能的赔偿。
• 建议：如果你或他人面临欠工资的问题，建议及时与雇主沟通协商，或寻求劳动监察部门的帮助，以避免问题升级到法律层面。如果已经涉及法律程序，建议积极配合调查，并寻求专业律师的帮助，以维护自己的合法权益。

后续行动建议：

• 如果你或他人因为欠工资被拘留，首先需要了解拘留的性质（是行政拘留还是刑事拘留）。
• 如果是行政拘留，且认为处罚不当，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。
• 如果是刑事拘留，且认为涉嫌犯罪的行为不成立或情节轻微，可以积极配合调查，并寻求律师的帮助，以争取从轻或减轻处罚。

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