结论前置：关于“花钱找工作自己不去了是否可以退钱”的问题，这主要取决于你与对方之间的约定以及相关法律法规的规定。以下是从不同角度进行的分析：
合同约定角度：
- 如果你与对方签订了书面合同或协议，并且合同中明确规定了如果因个人原因不去工作，费用是否退还以及退还的比例等条款，那么应当按照合同约定来执行。
- 若合同中有明确退款条款：你可以依据合同要求对方退还相应费用。如果对方拒绝，你可以通过法律途径（如提起民事诉讼）来维护自己的权益。
- 若合同中无明确退款条款：则需要进一步分析合同的其他条款以及双方的实际履行情况，来确定是否可以要求退款。在这种情况下，可能需要借助法律解释和合同目的解释等方法来推断双方的真实意图。
法律法规角度：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，如果对方存在欺诈、胁迫等行为，导致你签订了不公平的合同，你有权请求人民法院或者仲裁机构撤销该合同，并要求对方退还已支付的费用。
- 如果对方并未提供实质性的服务（如职业介绍、岗位推荐等），或者提供的服务与约定不符，你也可以要求对方退还部分或全部费用。
实际操作建议：
- 尝试协商：首先，你可以尝试与对方进行友好协商，说明自己的情况并表达希望退款的意愿。在协商过程中，注意保留好相关证据（如聊天记录、转账凭证等）。
- 收集证据：如果协商无果，你需要开始收集证据以支持自己的诉求。这包括但不限于合同、转账记录、沟通记录等。这些证据将在后续的法律程序中起到关键作用。
- 寻求法律帮助：如果你不确定如何操作或担心自己的权益无法得到保障，可以向我咨询。我会根据你的具体情况提供针对性的法律建议，并协助你制定合适的维权策略。
- 考虑法律途径：如果必要，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。这包括向人民法院提起民事诉讼或向相关行政部门投诉等。
可能遇到的法律后果：
- 如果对方存在违法行为（如欺诈），你不仅有权要求退款，还可能要求对方承担相应的法律责任（如赔偿损失、支付违约金等）。
- 如果对方拒绝退款且你无法提供充分证据支持自己的诉求，你可能会面临无法追回全部或部分费用的风险。
总结与建议：
面对此类问题，保持冷静和理性至关重要。首先尝试与对方协商解决；如果协商无果，则开始收集证据并考虑寻求法律帮助。在整个过程中，务必注意保护自己的合法权益并避免采取过激行为。如果你有任何疑问或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。