农村借用前村干部工资是否需要村支书签字，需分情况讨论，具体如下：

1. 若借用行为属于村集体内部财务操作
   根据《村民委员会组织法》第二十四条，涉及村集体经济所得收益使用、公益事业建设筹资等重大财务事项，需经村民会议或村民代表会议讨论决定。若“借用工资”属于村集体资金临时调配（如垫付公共事务费用），通常需履行以下程序：

   • 决策程序：需召开村民会议或村民代表会议，经半数以上成员同意并形成书面决议；
     
   • 签字要求：决议需由村支书、村主任（或村委会负责人）共同签字确认，并加盖村委会公章，而非仅村支书一人签字。
     法律依据：该法第三十条明确，村委会需对村民会议负责并报告工作，财务事项需公开接受监督。

2. 若借用行为涉及个人债务或非集体事务
   若前村干部以个人名义借用工资（如偿还私人债务），则属于个人借贷行为，与村集体无关。此时：

   • 无需村支书签字：村集体无义务为个人债务背书，签字可能涉嫌违规操作；
     
   • 法律风险：若村支书擅自签字同意，可能构成滥用职权或挪用资金（《刑法》第二百七十二条），需承担刑事责任。
     案例参考：某地村支书因私自批准村集体资金借予个人，被以挪用资金罪判处有期徒刑一年。

3. 特殊情形：历史遗留问题或地方性规定
   部分地区可能存在村集体财务管理的特殊规定（如“村账乡管”制度），此时：

   • 需乡镇审核：即使村支书签字，仍需报乡镇经管站或财政所备案审批；
     
   • 程序合规性：若地方性文件明确要求村支书签字，则需遵守，但不得与上位法冲突。
     建议：可向当地农业农村局或乡镇政府查询具体财务制度。

总结建议：

• 优先确认借用行为的性质（集体事务/个人事务）；
  
• 集体事务需严格履行民主决策程序，个人事务禁止村集体介入；
  
• 如有疑问，可提供具体场景（如借用用途、金额、决策过程等），我将进一步分析合规性。