遇到司机刚刚要打人的情况，核心处理原则是优先确保人身安全，再通过合法途径维权。具体处理步骤如下：

1. 立即制止并脱离危险环境
   若对方尚未实施暴力，可大声喝止（如“住手！打人是违法的！”），同时迅速远离对方，避免冲突升级。若对方已动手，优先保护头部、腹部等要害部位，寻找周围人群求助或利用随身物品（如背包、雨伞）自卫，但注意避免过度反击导致防卫过当。

2. 固定证据

   • 现场记录：用手机拍摄对方行为、车牌号、周围环境（如监控摄像头位置），若对方逃逸，记录其体貌特征、衣着、逃跑方向。
     
   • 证人信息：寻找目击者并留存联系方式（如姓名、电话），后续可请其作证。
     
   • 医疗记录：若受伤，立即前往医院就诊，保留诊断证明、病历、医疗费票据等，作为伤情鉴定依据。

3. 报警处理

   • 拨打110或到就近派出所报案，明确告知时间、地点、对方行为及自身伤情。
     
   • 警方到场后，要求出具《受案回执》，并配合调查（如做笔录、指认现场）。
     
   • 若对方涉嫌“殴打他人”或“寻衅滋事”，可要求警方立案侦查，追究其行政或刑事责任。

4. 维权途径

   • 行政处罚：根据《治安管理处罚法》第43条，殴打他人或故意伤害他人身体的，可处5-10日拘留，并处200-500元罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或500元以下罚款。
     
   • 民事赔偿：若因对方行为导致人身损害（如医疗费、误工费、护理费等），可向法院提起民事诉讼，要求赔偿损失。
     
   • 刑事追责：若伤情经鉴定构成轻伤及以上，对方可能涉嫌故意伤害罪，可要求公安机关立案侦查，追究其刑事责任（处3年以下有期徒刑、拘役或管制）。

特殊情形提示：

• 若对方为网约车/出租车司机，可向平台投诉（如滴滴、高德等），要求封禁账号并配合调查。
  
• 若对方在公共场所（如车站、商场）施暴，可要求场所管理方提供监控录像或协助报警。
  

后续建议：
处理此类事件时，保持冷静是关键，避免因情绪激动导致自身行为过激。若对法律程序不熟悉，可随时向我咨询具体操作细节（如证据收集、报警话术、赔偿计算等），我会结合您的具体情况提供进一步指导。