有限公司董事、监事、总经理的变动，确实通常需要相应的决议，但具体情形和程序会因职位不同而有所差异。以下是对这一问题的详细分析：

1. 董事、监事的变动：

   • 决议要求：根据《中华人民共和国市场主体登记管理条例》及相关公司法规定，董事、监事的变动通常需要通过股东会或股东大会的决议来进行。这是因为董事和监事是公司治理结构中的重要组成部分，他们的变动直接影响到公司的决策和监督机制。
   • 变更登记：在作出变更决议后，公司还需在规定时间内（如30日内）向登记机关申请变更登记，以确保公司登记信息的准确性和市场秩序的稳定。变更登记时，公司需提交变更登记申请书、股东会或董事会关于董事、监事变更的决议，以及新任董事、监事的身份证明等文件。

2. 总经理的变动：

   • 决议要求：总经理的变动通常需要通过公司董事会的决议来进行。总经理是公司日常经营管理的负责人，其变动虽然不像董事、监事那样直接涉及公司治理结构的重大变化，但也需要通过正式的决议程序来确保变动的合法性和有效性。
   • 变更登记：与董事、监事不同，总经理的变动通常不需要进行工商变更登记。然而，这并不意味着公司可以忽视总经理变动的程序性要求。公司内部仍应按照章程规定的程序作出相应变动的决议，并确保相关文件的存档工作妥善完成，以保持公司内部管理的规范性和连续性。
   • 特殊情况：如果公司章程有特别规定要求总经理变动也需要进行工商登记，或者公司所在地方有特殊的管理要求，那么公司仍需按照这些规定或要求办理相应的变更登记手续。

法律建议：

• 对于董事、监事的变动，公司应严格按照法律法规和公司章程的要求，通过股东会或股东大会的决议，并在规定时间内向登记机关申请变更登记。
• 对于总经理的变动，虽然通常不需要工商变更登记，但公司也应确保内部程序的合规性，并留存好相关文件记录，以避免潜在的法律风险。
• 在任何情况下，公司都应密切关注人员变动的法律程序和要求，确保变动的合法性和有效性。如有任何疑问或需要进一步的法律指导，请直接向我咨询。

可能后果：

• 如果公司未按照法律法规和公司章程的要求进行董事、监事的变动决议和变更登记，可能会面临行政处罚、市场秩序混乱等风险。
• 如果总经理的变动未按照公司章程规定的程序进行，可能会影响公司内部管理的规范性和连续性，甚至引发内部纠纷。

因此，有限公司在董事、监事、总经理变动时，应严格按照相关法律法规和公司章程的要求进行操作，以确保变动的合法性和有效性。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我提问。