公司的法定代表人可以作为农民加入农民专业合作社，但需满足特定条件。具体分析如下：

1. 法律身份兼容性
   根据《农民专业合作社法》第19条，农民专业合作社成员包括农民成员和非农民成员（如企业、事业单位或社会团体）。公司的法定代表人若同时具备农民身份（即农村集体经济组织成员），则其可以农民身份加入合作社，且该身份与其担任公司法定代表人的职务不冲突。

2. 成员资格限制

   • 农民成员比例：合作社中农民成员至少应占成员总数的80%（《农民专业合作社法》第20条）。若法定代表人以农民身份加入，需确保合作社整体农民比例符合要求。
     
   • 非农民成员限制：企业、事业单位或社会团体作为成员时，其数量或出资比例可能受地方性法规限制（如部分省份规定企业成员不超过成员总数的5%）。但此限制仅针对单位成员，不直接约束法定代表人以个人农民身份加入。

3. 实际操作建议

   • 身份证明：法定代表人需提供农村集体经济组织成员证明（如户籍证明、土地承包合同），以证实其农民身份。
     
   • 合作社章程：需审查合作社章程是否对成员资格有额外限制（如禁止特定行业人员加入），但此类限制通常不得违反上位法。
     
   • 利益冲突回避：若法定代表人所在公司与合作社存在业务竞争或关联交易，需在章程中明确利益冲突回避机制，避免违反《农民专业合作社法》第36条关于“成员平等表决权”的规定。

结论：只要法定代表人同时具备农民身份，且合作社农民成员比例符合法定要求，其加入行为合法有效。若需进一步分析具体操作流程或地方性法规差异，可直接向我咨询。